2023年派出所半年工作总结(热门21篇)

2023年派出所半年工作总结 第1篇

我叫xxx，今年岁，现任分局社区警务五队民警。新机制、新形势极大地激发了我的工作热情，我围绕着“平安社区”创建活动扎实开展社区警务工作，实实在在地为社区居民做了一些力所能及的事情。在此，把我的做法和体会向大家作以总结：

一、做好社区工作，要爱岗敬业、无私奉献

当警察一直是我儿时的梦想。未参加公安工作前，十分向往刑警惩恶扬善、除暴安良，羡慕交警威风八面、英姿飒爽，期待有一天把这一身使不完的劲用在打击犯罪上。参加工作后，我被分配到了派出所，当上了一名背户口的管片民警，心理落差很大。记得年12月的一天，刑警队来所抓捕一名负案在逃的犯罪嫌疑人，刚巧这人就住在我负责的社区，我一问三不知，错过了抓捕的时机，让犯罪分子一跑就是3年。这件事对我触动很大，暗下决心一定把社区工作做实做透，让犯罪分子插翅难逃。说下社区谈何容易，我这些年的体会是，如果你有畏难情绪，见硬就回，就永远也下不去;如果你有恒心，不怕吃苦，经得起个别群众的冷嘲热讽和吃得下闭门羹，就能有一番作为。我刚下社区时，吃闭门羹是常有的事，走访10户一般能敲开1户，就是1户我也主动推介自己，与群众唠家常，熟悉楼区的情况，形成感性认识。晚上回家以后，我把走访过的再熟悉一遍，防止出现遇到走访过的群众认识我，而我不认识或叫不准对方的尴尬情况。随着时间的推移，群众逐渐接受了我，在闲暇纳凉时群众相互推介我，在邻里交流时经常提起我，在遇到困难时常常想到我。在以后的入户工作中，我的进度明显加快，最后入户成功率达到了100%。多年来，为了社区工作我换了7辆自行车，鞋子更是不计其数，练就了进百家门、知百家情、见人知名、提名知情的基本功。社区发案逐年下降，民事纠纷逐年减少，人口“双熟率”达到了100%。年我被评为“一级社区民警”。

二、做好社区工作，要贴近群众、融入群众

我常自勉的一句话就是“你心里装着群众，群众心里才能有你”。为方便社区群众，了解社情民意，我准备了一本日记，群众亲切地称之为《联心日记》，工作中我随身携带，寸步不离，在日记中记载群众的点滴要求。大到办理户口、招工入学，xxx婆媳不和、邻里纠纷、甚至路灯不亮、下水道堵塞、抽水马桶损坏等一些小事，我都一一记在本上，并把小事当成大事来办，想尽一切办法加以解决。这些年来，我的体会是，给群众解决一个困难，群众就会记住你一辈子;做伤害群众感情的一件事，群众毕生对你都没有好感。

三、做好社区工作，要倾听民声、解决民忧

社区工作很苦很累，乏味单调，不象其他警种那样，破个大案，一夜成名，风风光光的。我觉得做好一名社区民警必须耐得住寂寞，只有把平凡的事做得不平凡，把普通的事做得不普通，才能体现出自身的价值。工作中，我感到居民虽有渴望交流沟通的强烈心理，但苦于没有适当的方式，致使邻里关系淡化，有个大事小情都打110，造成警力资源的很大浪费。以往我在工作时也出现过入户难、见面难、沟通难、征得支持难的“四难”问题。为改变这种局面，我在实践中探索出了“单元工作法”，基本形式是：以社区民警为主体、以单元见面会为基础、以单元长为骨干、以获取信息为目标，依托民力，借助外力，推进“平安社区”建设。从去年9月开始，我牺牲双休日、节假日坚持召开首次单元居民见面会，参与群众由原来不足60%逐渐增加到100%，群众的参与积极性空前高涨，搭建了邻里互识、防范互动、困难互助的平台。我借助这一优势，把83名单元长组织成21支义务巡逻队，增强群防力量;发动社区居委会工作人员，组建了10个民事纠纷调解组织，第一时间化解邻里纠纷，化解不稳定因素。年初以来，共调解邻里纠纷33起，预防案件11起，社区可防性案件同比下降65%，治安案件下降80%，求助案件下降90%，群众的安全感和满意度明显提高。

四、做好社区工作，要履行职责、保民平安

社区是维稳、防控和打击的第一道防线。在社区工作中，我探索出了一条内部挖潜力、搭建平台、借助外力的平安建设的新路子。内部挖潜力是利用推广“单元工作法”的机会，动员社区群众积极参与，形成对社区内流动人口、“社会人”、刑释解教人员、劣迹青少年和吸毒人员“五种人”管理合力，使实有人口的一举一动都在我的视线之内。年初以来，群众扭送现行违法犯罪嫌疑人7名，破获各类案件13起，预防各类案件9起。

各位领导、同志们，以上是我社区工作中的一些做法和体会，还很不成熟和完善。下一步我将进一步开拓创新，锐意进取，再接再厉，为护卫一方平安、服务一方群众再xxx。

政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。

2023年派出所半年工作总结 第2篇

第十四党支部在整改提高阶段，共召开5次党员大会，1次民主生活会。5月11日，召开保持*员先进性教育分析评议阶段总结暨转入整改提高阶段动员大会，由支部书记xxx同志主持，按照市局保先办的部署，对整改提高阶段的工作进行了动员和部署;5月12日至18日，对照前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进一步进行了梳理和分析，形成了支部及个人整改方案初稿;5月18日，对初稿进行讨论修改定稿，并在一定范围内公示;5月19日至28日，制定完善相关制度，落实整改措施。总之，在先进性教育整改提高阶段，支部及个人的整改方案通过初订、公示、落实、公布、检查等五个步骤，保证了方案详细、具体、切实可行，圆满完成了整改提高阶段的工作任务。

2023年派出所半年工作总结 第3篇

一、主要工作数据

1、查处案件

20__年1—5月，__辖区共发刑事案件__起，发案数与去年同期相比上升__，与全局相比下降__，其中三类可防性案件__起，与去年同期相比下降__。

受理治安案件__起，查处__起，查处率__。调处各类纠纷__起，因纠纷引起的治安案件__起。上半年共查处案件__起，其他流氓活动__起，__起。

2、人员处理情况

1—5月，全所处理违法犯罪人员__次，其中抓获现行__人（刑拘__人，取保候审__人，直接逮捕__人）。治安处罚__人，其中治安拘留__人，治安罚款__人。

劳动教养__人，妇教__人，其他处理__人。

3、户口管理

辖区现有76个行政村__户48843人，其中非农户6619人。有暂住人口10510人，治保组织78个257人，护村（队）78支486人。建立治安信息员113人，暂住人口协管员4人。

全年户籍窗口共办理各类户口2163人次，其中迁入164人次，迁出172人次，出生申报191人次，死亡注销159人次，管内移居636人次，项目变更305人次，制作身份证536人次。

全年共登记暂住人口10510人，与去年同期相比上升，发证10510人，发证率100。发函调查158份。登记出租房屋630户，均签订了消防安全协议书。

物建治安耳目__人，列管重口__人，五种监管对象__人。

4、接处警、清查、巡逻情况

1-5月共接处警558次，其中110指令处警360次，全部及时处警，及时反馈。

集中行动20次，开展夜间巡逻154次1078人次。

5、、档案情况

1—5月共有案件5起，办结5起，办结反馈率100，共整理各类档案156卷。

二、主要工作情况

（一）、进一步加强国内安全保卫工作，全力维护社会稳定。

1、（略）

2、认真开展不安定因素的排查和调处工作。

我所在认真组织开展每季不安定因素的排查，对排查出来的不安定因素和矛盾纠纷，都本着“抓早、抓小、抓苗头”的原则，及时收集情况，及时向当地党委政府汇报，积极配合有关部门作好疏导化解工作。__辖区当前的矛盾纠纷主要有历史问遗留问题、园区开发所引发的一系列矛盾纠纷以及矿山开采引发的道路矛盾，1—5月共排查不安定因素10起，其中土地征用及土地纠纷5起，涉及矿山的开采引发的道路问题1起，水利纠纷1起，企业内部纠纷可能引发群体性上访的1起，经济纠纷2起，因政策规定人员优化问题引发的1起。针对具体情况，我所及时上报并及时与有关职能部门进行沟通，会同相关单位适时开展化解疏导，有效防止了事态的进一步扩大，确保了社会的稳定。到目前为止，除人员优化问题及土地征用问题引起的5起不安定因素正在积极介入外，其余4起都已化解，确保了社会的稳定。

3、大力加强安全保卫工作。

春节期间，各管区民警深入辖区了解掌握辖迎龙灯、演戏等群众性节庆活动，制定、审核安全保卫方案，逐个签订安全责任书，落实安全保卫措施，确保节庆活动安全有序进行。春节、元宵期间，共完成了33条龙灯的安全保卫工作，没有发生大的治安情况。此后，又顺利完成了义西园区土地征用的安全保卫工作。

（二）、继续开展严打整治斗争，以打促防，多策并举，全力维护社会稳定。

1、进一步深化严打整治斗争，强化对娱乐场所、治安复杂区域和部位的经常性排查控制，及时掌握发现犯罪线索，提高预防和打击能力。1—5月，我所破获刑事案件23起，抓获各类犯罪嫌疑人 31人，刑事拘留27人，取保候审2人，直接逮捕2人。

2023年派出所半年工作总结 第4篇

【2017酒店前台下半年工作计划xxx】

一、上半年主要工作完成情况

(一)认真做好日常性会计集中核算和委派工作。

集中核算工作：

1、完成了各核算单位xx年度决算，撰写了财务分析;协助并配合监察室完成了局系统事业单位xx年度经济责任指标考核、收入统计及干部离任的审计工作、协助并配合体育总会做好省属体育单项协会年检审计工作;2、配合群体处等有关部门做好四体会的各项经费保障工作。3、根据财政部有关要求，对各预算单位xx-xx年行政成本数据进行了填报。4、根据省有关部门通知要求，认真完成了局机关和各核算单位住房公积金和住房补贴计缴基数调整的计算、审核、申报和补缴工作，并及时向财政厅做好xx年经费追加申请工作。5、根据档案管理要求对所有核算单位xx-xx两年的会计档案共计1292册进行了整理并归档。

会计委派工作：

1、认真总结了十一届周期委派工作，xxx周期会计委派形式。年初中心班子成员带领委派会计进行多次座谈，认真梳理十一届全运会周期委派工作中的成功之处和问题教训，不断探索符合体育系统特点实行委派会计的新模式。我们在充分分析了各单位的实际情况后，根据实行会计委派要首先保证运动训练单位、财政性资金保障单位、以及社会关注度大的单位的原则，结合中心的人力资源情况，在延续对局训练中心和方山训练基地实行会计委派的基础上，今年新增了省体彩中心、水上运动中心、省体科所三家委派单位。并且尝试着一人多单位委派、主辅组合、保重点和控全面的新的管理方式，这也体现了稳定已有成果，扩大委派类型，全面提高质量的工作思路，更好地贴合省体育局工作重点，形成以训练单位为主，其他类型单位相结合的委派格局。

(二)其他各项管理工作。

1、针对集中核算单位xx年部门预算专项经费的实际支出情况，进行了真实性资金需要分析，从而剔除借名支出等不实信息，为体育局了解掌握真实经费需求提供依据，同时也使完整分析非训练单位周期专项支出情况得到充实。此项工作目前已基本完成，计划在编报xx年部门预算前上报经济处。

2、配合省审计厅对省体育局xx年度预算执行总体情况、结余结转资金使用管理情况以及执行国家和省有关厉行节约规定情况进行了专项审计调查。

3、认真做好小金库检查情况回头看落实工作，针对检查中反映较多的资产管理问题，上半年配合经济处专门开展了一次局系统资产清查工作，对长期借用资产进行了清理，并根据清查结果认真做好有关挂账资产调拨核销工作(已报经济处待批);根据审计意见，经多次与竞管中心协调沟通，已督促其将局调拨十运会器材登记入账，并于xx年2月报废了部分器材万元，同时完善了车辆报废审批手续，目前正在办理相关租用器材调拨手续，并在此基础上要求该中心明确专人进行实物管理，切实做到资产账账相符、账实相符。

4、从报表使用者的角度出发，改进了专项经费报表形式，让使用者更容易看懂、接受财务状况报表，更好地掌握本单位的财务信息。

二、上半年主要工作体会和存在问题

(一)实行会计委派制度对推进受派单位整体会计工作有显著作用。

初期的会计委派工作属于摸着石头过河的阶段，经过工作实践，得出了建立健全制度是财务行为规范的根本，带出优秀团队是提升工作质量的保证，依靠集体智慧应对问题是克难制胜的法宝等一套会计委派工作经验，我们认为这一工作经验是促成会计委派工作成果得到广泛认同的基础。通过四年的努力，体育局系统实行会计委派的单位，在建立健全各项财务制度，增强财务规范意识，充分发挥财务监督职能，建立规范审核程序，营造良好的财务活动环境等方面都有显著成效。委派会计在推动受派单位会计人员整体能力提高方面也有了结果，如：训练中心今年在委派财务科长建议下新聘用高级会计师一名，两名财务人员晋升到副科级。方山训练基地去年新进财务人员在委派会计带领下，如今已完全胜任基地会计主管工作。足球基地经过委派会计一个周期的参与工作，各项财务工作也有明显起色。这一切都充分证明了体育局党组实行财务体制改革，创新财务管理形式，实施集中核算与会计委派相结合的工作决策是非常正确的。这种财务管理形式也受到其他单位的关注，今年5月份又有辽宁省体育局会计核算中心来宁考察，就核算中心委派会计模式、会计核算、业务办理流程和财务管理等方面进行了全面细致的交流探讨，以此互通信息，互相促进，共同提高。

(二)坚持深化学习与实际工作相结合，对推进中心整体工作质量有明显提高。

2023年派出所半年工作总结 第5篇

年初以来，本人积极贯彻执行县局党委的全年工作目标，带领全所民警积极行动，践行使命，全力维护辖区社会治安稳定，全力排查社会治安隐患，全力排查化解矛盾纠纷，使得辖区社会治安秩序稳定，人民群众安居乐业。全年共110接处警326起，其中立刑事案件7起，破获3起；立治安案件60起，查处59起；抓获违法犯罪嫌疑人18人，调解民事纠纷168起。

一、狠抓队伍管理，增强服务意识。队伍是所队的根基，基础不

牢，地动山摇，为此我主要抓了两个学习，一是政治学习，深刻学习领会的指导公安工作的系列讲话精神，提高四个意识，增强四个自信，坚决做到两个维护，用深刻的理论武装自己头脑，提高政治站位，增强服务群众的政治理论指导。二是业务学习，每周五组织民警学习两个常用法律业务知识，日积月累，提高打击违法犯罪的能力，特别是民法典，在集中学习的同时要求民警自学。通过以上有效地增强了民警打击违法犯罪和服务群众的本领，更好服务群众。

2023年派出所半年工作总结 第6篇

今年以来，我所按照上级的安排布署，认真开展了党员持续_员先进性教育活动、大练兵活动、正规化建设、利剑行动等各项活动，全年共抓获各类违法犯罪分子200余人，其中刑拘52人，被捕11人，劳教20人，破获各类案件150余起。

现将我所今年以来的工作汇报如下：

一、班子建设

我所班子自成立以来，注重把思想工作放在各项工作的首位。支部成员之间分工协作，相互理解、支持，遇有大事共同商量。支部成员注意自身修养，自觉理解群众监督，工作中身体力行，为大家起好模范带头作用。支部在工作中一是狠抓干警队伍建设，经常不断地开展纪律作风教育，对干警工作中出现的问题及时进行教育，使干警能克服不足，更好地干好本职工作。二是增强班子凝聚力。支部成员不定期地召开碰头会，交流沟通思想，工作中分工不分家，构成了一个团结战斗的群众。三是对民警工作严格量化考核，奖优罚劣，引入竞争机制，从而极大地调动了民警的工作热情和用心性。

二、今年开展的各项活动。

1、今年上半年，我们按照上级的安排，在全体党员干警中开展了持续_员先进性教育活动，透过这一活动，广大党员素质普遍提高，为人民服务的意识普遍增强。

2、继续坚持开展岗位大练兵活动。要求领导和民警都要用心参与分局组织的各种培训和竞赛活动，边学边改边提高。业务方面，每一天利用点名进行政治学习，对应知应会的理论，我们为民警打印成册，人手一份。体能方面，每周二、四早半个小时进行早操、集中队列、体能训练。按照“干什么练什么、缺什么练什么”的原则，真正实现“人人参与练兵、人人受到教育、人人得到提高”。

3、完善治安巡逻队的日常管理工作。根据辖区实际，我所成立了11个社区巡逻队，巡逻队员105个，治保会10个，治保干部96个，同时负责巡逻工作，加大对本辖区“两抢一盗”案件重点区域和路段的巡逻密度，增强群众的安全感。将治安巡逻人员摆在街面，要求民警深入社区，深入每户，逐人排查，带领好巡逻队，对本辖区进行认真的清理整顿，解决治安混乱状况。近20天来，已刑拘13人，破案43起。我们还继续落实_“八条措施”，加大对校园周边治安的整治。对原有校园周边200米以内的“三厅两室一吧”进行了全部取缔，为辖区内的中小学和幼儿园带给良好的周边环境。同时加大对出租房屋和暂住人口的管理，在利剑2号行动中，检查私房出租户380间，办理暂住证700余个。

三、所内日常内务工作

1、搞好内务管理工作。按照_xxx的“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道”的原则严格管理干警队伍，为了做到整齐化，我们为全体干警购买了统一的放置衣物的柜子，统一的被褥、床单，对民警宿舍、办公室物品摆放都做到严格规定，任何人不得乱放杂物。严格每周由教导员对每位干警的办公室、宿舍进行卫生检查评比，并将此纳入目标岗位考核中，对连续三次评为不合格的将扣分当月目标奖，并在全体干警大会上做出检查。

2、贯彻落实队伍正规化建设。按照分局下发的正规化管理考评细则，逐一对照，从钥匙链、值班牌等小事抓起，认真抓好落实。要求民警从细小做起，从头发、从言谈举止、从仪容仪表做起，所内开会民警务必着警服，做到警容严整。并将值班室、会议室定为无烟室。

以上是我所今年以来的工作状况，依据考评细则，我们认为我们已到达三级派出所要求和标准，现提出申请，请分局评议。

2023年派出所半年工作总结 第7篇

上半年以来，派出所在分局党委、xx乡党委、政府的正确领导下，结合科学发展观，以春季严打攻势、三大战役以及大走访开门评警活动为上半年工作要点，摸索出一条适合本地实际的治安防控体系以及在热情服务群众上走出一条和谐警民关系和维护一方治安稳定放在突出位置，确保了辖区安全、稳定，现将xx派出所今年上半年的工作情况作总结如下：

一、以科技手段推动工作、以信息应用提高效能的工作思路，积极推进大走访开门评警全面协调的开展，开创公安群众工作满意工程

(一)、评进千家万户，让开门评警火起来，实现评议范围与密度的双扩大

自从年初大走访开门评警工作开展以来，xx派出所以大造声势、人人皆知、全民参与为目标，积极回应人民群众新期待，满足人民群众新要求，不断丰富走评形式，创新工作方法，最大限度听取评议，了解民意，高密度、多角度、全方位的宣传大走访开门评警活动，迅速掀起了大走访开门评警的新热潮。

(二)、评出百姓心声，让社会目光聚起来，实现社会稳定与和谐的双促进

为提升大走访开门评警成效，我们紧扣向群众报告、请群众评议、让群众满意的主题，紧密结合工作实际，突出创新警务机制、创新服务模式、创新管理方法三个重点，尽可能将大走访开门评警的成果落实到推动工作、惠及民生上,让辖区群众满意。

1、创新警务机制。为进一步提高警务效能，我们转变理念，延伸服务触角，在全市首推了集办证服务、法律宣传、报警求助、现场办公为一体的便携警务室。该便携警务室由便携式帐篷改装而成，设置了拆卸式的桌椅、笔记本电脑、便携式打印机、人像采集设备等办公设施，并专门配置了便携式高清投影仪和100寸的幕布，用于下乡播放安全防范电影。便携警务室投入使用以来，共播放开门评警宣传片和安全防范电影15场，收集开门评警问卷调查表125份，为群众解决黑户20人，采集二代证照片120人次，为70岁以上老人免费办理二代证95人，调处纠纷5起。通过设立便携警务室，进一步擦亮了派出所窗口，充分展示窗口优质服务形象，受到了辖区群众的一致好评。

2023年派出所半年工作总结 第8篇

“自2012年第二季度以来，酷派正在发生一阵离职潮。”8月15日，在位于北京西城的兰亭玉树餐厅，原酷派北京研究院中层员工xxx（化名）告诉记者。

数周之前，xxx刚从xxx派离职加入中兴通讯，他的一些同事也已经加盟其他业内公司，“目前北京研究院全面洗牌，上至研究院院长xxx，下至很多普通员工，都跳离酷派而去。”

与此同时，2012年7月初，xxx派大幅收缩公开渠道，仅在北京地区市场，xxx派就一次性撤掉了200多个店面的专区、专柜，同时大幅裁撤低层销售人员。这一举措，被视作过去1年来xxx派摆脱“运营商依赖症”尝试宣告失败。

“目前，中国手机市场，尤其是智能手机市场正在发生剧变，对内忧外患的xxx派来说，这是一个巨大的挑战。”xxx认为。

运营商依赖症

创立于1993年的xxx派，在过去10年来，就一直是国产品牌手机中最受关注的手机厂商之一，凭借双模双待技术与运营商合作，它一直在智能手机市场中占据重要份额。当前智能手机市场的井喷，也让宇龙的业绩继续走高。

2012年8月20日，xxx派在香港的上市公司“中国无线（）”半年财报，销售额达到亿港元，这一数字较2011年同期的亿港元激增了，也意味着xxx派实现2010年提出的“三年销售额破百亿”目标已几无悬念。

尽管如此，在很多业内人士看来，作为一家以运营商定制市场起家、目前仍以此业务作为主战场的公司，xxx派也正受到运营商定制市场利润空间压缩的极大影响，危机已经渐行渐近。

同在半年报中，xxx派的税前利润仅为亿港元，税前利润率仅为。而在2010年同一时期，xxx派只用了21亿港元的销售就实现了亿港元的税前利润。

如果考虑政府补贴和出口退税影响，这一数字其实还要打上更大的折扣。2012年上半年，xxx派从_获得的各种研发补贴、出口退税等资金总额为万港元，这一数字比2011年同期的万港元，增长接近3500万元港元。

在业内人士看来，利润率降低其实是整个手机行业都正在直面的艰巨挑战，只不过xxx派因为渠道体系过于单一，所以面临的问题尤为突出。

某手机商人士称，目前，中国市场规模较大的本土手机公司，包括中兴通讯、华为终端、联想、xxx派、天宇朗通等等，“但中兴通讯和华为手机，除了国内定制市场外，还有更大的国际市场需求；联想手机则是有强势的渠道平台作为杀手锏，天宇朗通更是凭借社会渠道杀出一条血路做到的现在规模，只有xxx派是主要依赖于运营商定制。”

该人士认为，在发展早期，这曾是xxx派得以快速做大的核心竞争力之一，但随着运营商定制市场的竞争日益激烈，xxx派将不得不陷入越来越艰难的苦战。

“低端手机的运营商定制市场，xxx派跟中兴通讯、华为和联想等公司的竞争毫无优势，而且还有诺基亚、天宇朗通、海尔等公司围绕周围；高端手机定制的利润空间也在大幅降低，而且主要利润已经被苹果iPhone和三星手机所垄断；xxx派处境不容乐观。”该人士说。

“一个不好的征兆是，以前酷派手机能卖出比三星手机还贵的价，现在这种情况已经消失了。”一位xxx派前中层说，“这也是xxx派现在销售额上去了但整体利润不高的重要原因。”

更大的问题在于，定制市场的命运都掌握在运营商手中，而运营商政策可能已走到调整拐点。

在财报中，xxx派就表示，由于公司大部分产品为电信运营商定制，产品价格易受到补贴计划与3G推广政策影响，加之运营商管道更加开放，更多的竞争者进入到3G智能手机市场，管理层预计产品毛利率及产品平均价格将会持续下降。

“当前行业内普遍认为，2012年是运营商定制市场的最高点，电信和联通在终端市场的补贴，预期将在明年开始明显下降，这将对xxx派产生重要影响。”某手机国包商总经理告诉《财经国家周刊》记者。

比如，虽然在2012年上半年，联通的3G终端补贴达亿人民币，较去年同期的 亿元人民币仍略有上升，但中国联通总裁xxx和负责市场的副总裁xxx都已在多个场合表示，未来将大幅削减单款智能终端的补贴额度，而强化传统开放渠道的发展。而在中国电信2012年上半年业绩时，较去年同期上升超过50%终端补贴，也被普遍认为拖累中国电信业绩表现的主要原因。

下一次危机？

对于运营商定制依赖的风险，xxx派并非一无所知。

一位xxx派内部人士称，早在2002年全球经济低迷、2008年经济危机兼中国运营商重新整合的过程中，绑定运营商的xxx派就曾两次遭遇重大影响。

比如在2008年，由于电信重组导致运营商终端采购全面停滞，xxx派全年营业额仅实现亿港元，比2007年下跌21%，更由2007年的盈利亿港元变为巨亏亿港元，这也是xxx派成立后经历的最困难时期。

“2002年酷派规模还很小，野村证券投了400万美元，就帮助酷派扛过去了。”xxx派公司内部人士说，而在2008年，面对销售萎缩，xxx派选择了向股市监管机构隐瞒，这一措施，让xxx派的上市公司“中国无线”，以及董事长xxx在事后被港交所公开谴责。

而在业界看来，手机商业环境的变化，或许将导致xxx派的下一次危机到来。

一位手机厂商人士表示，目前，中国的手机渠道已经开始新一轮的转型探索，除了运营商定制与社会公开渠道，电子商务渠道也在兴起，而小米、360、阿里巴巴等企业，正通过强大的市场影响力和运营手段，以新的运营与销售模式，向传统手机厂商发起挑战。

面对危机，xxx派也曾有意进行改变尝试，但最终却铩羽而归。

消息人士说，自2008年的教训之后，xxx派就开始着力开拓商渠道，拉开了组建社会渠道大幕。其间，公司董事长xxx与常务副总裁xxx曾亲自出马，到市场一线去拜访各类渠道商，但直到2011年，一直没有实质性突破。

2011年下半年，xxx派进行了一次分工调整，改负责销售和渠道，此前xxx分管的企业品牌战略和市场，改由副总裁xxx负责。与此同时，从诺基亚跳槽来的xxx出任公司副总裁。

这次分工调整的结果，一方面削减了常务副总裁xxx的部分权限，同时由xxx负责推动公开渠道市场销售。xxx派制定了庞大的目标和计划，并在全国主要的大型城市开展“进场进店设专柜”的举措。

然而，xxx派高价的手机并没有获得公开市场认可。消息人士透露，由于产品定位、盈利压力、以及无法向商兑现承诺等原因，坚持近一年无果之下，2012年7月初，xxx派已开始在全国各城市撤出手机零售卖场，撤掉专区、专柜，并大幅裁撤底层销售人员，这标志着xxx派摆脱运营商依赖症尝试已再一次失败。

2023年派出所半年工作总结 第9篇

(三)、以开展各类专项斗争为契机,攥紧严打重拳，始终保持对违法犯罪的凌厉攻势。

按照上级部门的统一部署，结合本辖区的治安实际，始终保持对刑事犯罪主动进攻的高压态势，xxx成效开展了“禁赌” “断指” “破案追逃”、等专项斗争，取得了显著成果,在分局的评比活动中名列前茅。

1、__年3月1日晚8时许，我所精心组织、周密部署，所领导亲自参战，在__镇旺仔棋牌室一举抓获以“数花”的形式赌博一场，现场将参赌人员__、__等10人抓获，缴获赌资4万余元，打响了我局“禁赌”专项行动深入开展的第一枪。

2、10月1日下午4时许，犯罪嫌疑人xxx(男，1991年05月18日，住__新村x户)伙同方x(男，1991年3月28日，住长__室)在__路，中医药高专对面准备销赃一辆枣红色的霹雳豹牌电动摩托车时，我所巡逻民警当场查获。此案告破，我所取得了全分局“断指”行动零的突破。

(四)、落实_八条措施，强化校园周边治安环境的整治。

我所辖区内共有七所高校：中医学校、商贸学院、安师大、机电学院、信息技术学院、皖医、职业技术学院，在校学生已达4万余人，我所民警牢固树立“高校园区无小事”的意识，认真贯彻“八条措施”。在高校园区实行社会治安综合治理，我所派出两名民警专门与各高校加强联系和指导，建立护校队，加强对学生宿舍、校园内的治安巡逻，维护校园治安秩序;各校之间建立治安联动机制，努力探索高校园区群防群治机制，建立定期召开高校保卫工作联席会议，通报高校的治安状况，强化校园周边治安环境整治。

对发生危害广大师生的案件，出警优先，处警优先，快速侦破，实行专人专案专办，有力维护和保障师生的人生财产安全。

1、6月16日12时许，接110转警，称安徽机电职业学院西大门有人打架，一名学生在门岗处被人砍伤。经查，当日中午，机制3044班学生__x与同学__发生纠纷，__邀集其老乡__学院学生__等人对__追打，并将__砍伤。目前伤者已痊愈，犯罪嫌疑人__已被移送起诉。

2、__年8月27日，机电学院学生__到银行取款时，发现自已的牡丹卡上的存款被人取走了600元。在侦查中，办案民警从工商银行调取了xxx取款的录象。在铁证面前，__对盗窃行为供认不讳。

(五)进一步贯彻落实市局、分局关于警务信息执法系统的暂行规定，提高人机对话水平。

根据分局警务信息系统管理的有关规定，我所制定了《__派出所警务信息工作暂行规定》，确保警务信息采集真实、准确、鲜活，实现公安信息资源共享，提高串并案件、打击犯罪的实效。提高了民警的综合实战应用能力，完成了台账工作数警务化，园满完成电子警务地理信息标注工作。

5月12日我所办案民警利用警务数化协同系统进行查询，又深挖1起抢劫案件，抓获另一名同案人员陶铭。

5月12日，民警在办案中将犯罪嫌疑人__抓获。__交待今年

2023年派出所半年工作总结 第10篇

__年六月份，市局党委对大河北派出所的班子进行全面调整后，面对派出所的重重困难，新一届领导班子与民警一道，积极想办法，出点子、我所全体民警迎难而上，在凌源市公安局和大河北乡党委、政府的正确领导下，紧扣确保全国“两会”的顺利召开、确保辖区社会政治稳定，以学习实践科学发展观为动力，统筹兼顾，努力提高队伍素质，狠抓各项业务工作，深入开展“严打整治”专项工作，确保了辖区的政治稳定和治安稳定。

一、深入开展学习实践科学发展观活动

下半年，我所根据上级公安机关的安排部署，紧密结合基层工作实际，在全所民警、协警中深入开展了学习实践科学发展观活动，组织全所人员召开了动员会，详细的制订了学习计划，合理的安排了每周的集中学习时间，要求全体民警都撰写了学习笔记、学习心得和自我剖析文章各1篇。充分发挥派出所的学习园地的作用。在查摆剖析阶段，所内党员积极带头，组织全体民警认真开展了批评与自我批评，同时，利用民警座谈会谈会、执法监督员会议等渠道，面向全社会广泛征求意见，认真撰写单位剖析检查报告，进一步改进了工作作风，促进了全所工作的科学发展。

二、大力推进队伍正规化、执法规范化和打防控信息化建设

1、积极推进队伍正规化建设，着力提高和谐警民关系。首先强化了宗旨教育，增强民警“全心全意为人民服务”的观念，以“大走访”爱民实践活动为载体，大河北派出所积极与市交警大队、神立驾校、保险公司等多家业务部门联系，派出所牵头，来到大河北派出所，深入基层为偏远山区百姓办理机动车牌照和驾驶证近1300余人次;取消休息日，全天候为深山百姓办理户口业务，扭转往日办事难的局面，同时积极化解矛盾纠纷，开展实效大防范知识宣传和法制教育宣传工作，增强群众安全防范意识和法制意识，进一步和谐了警民关系。在今年六月份，_掀起严打整治风暴以后，派出所积极组织各村治保干部，积极投入到这场运动中来，大张旗鼓的宣传，张贴标语580余幅，在严打整治期间没有发生任何重特大治安灾害事故和重大刑事案件，在破获大案的同时坚持不懈抓小案，千方百计地为群众办实事，健全完善了案件回访制度。一点一滴体现为民之心、爱民之情。再次是大力加强教育整顿工作，开展了学习何海涛先进事迹等一系列活动，进一步加强了民警的思想道德和党风廉政教育，使民警牢固树立了正确的价值观、权力观、利益观，深化了民警的廉洁意识、勤政意识和执法为民意识，筑牢了拒腐防变的思想防线。

2、大力加强执法规范化建设，着力提高理性、公正、文明、规范的执法能力。我所继续深化社会主义法制理念教育和执法规范化教育基础上，要求全体民警进一步创新执法理念，改进执法方式，完善执法规范管理，自觉地把打击犯罪与保护人权、追求效率与实现公正、执法目的与执法形势结合起来，努力实现法律效果和社会效果的有机统一。其次是从民警日常执法活动最急需的方面入手，进一步规范、细化了各类执法标准，将执法要求通过程序规定，具体到与月考核相挂钩，切实提高民警的政治素养和执法水平，做到了自觉学法、真正懂法、模范守法，有效推进了公安机关的执法公信力。

3、深入推进公安信息化建设，着力提高基层派出所打防控实战能力。坚持向科技要警力、向信息化要战斗力，以继续加强信息中心建设为中枢，努力做好基础性信息的采集、录入，把信息化的要求与日常各项基层基础工作结合起来，并充分应用到日常各项打击、防范、管理等基础工作中，用信息化手段不断提升

基层基础工作的质量和水平，加快实现由传统警务模式向现代警务模式的转型，切实提高了我所打防控的实战能力。

三、继续深化实效大防范工作，努力确保我乡社会政治稳定和治安稳定

一是加强情报信息搜集，加强特情队伍建设和线索掌控，多层次全方面的拓宽破案信息渠道。二是紧紧围绕__年上半年全国“两会”安保工作和上海世博会，做好了多个敏感节点的防控工作。三是针对_人群、上访人群等开展了积极预防，下半年没有发生重大的群体性事件，没有发生进京赴省的群体性上访事件。四是大力开展矛盾纠纷化解工作，下半年共接待群众来访9人次，查处和化解涉群涉诉案件2起。

下半年，我所深入开展“严打整治”等专项工作，继续保持对违法犯罪的高压态势。6到12月份，我所共破刑事案件5起，抓获各类犯罪嫌疑人4人，其中逮捕4人，起诉4人;查获涉赌违法犯罪人员12人。抓获外省逃犯一名;劳动教养2人;在整治方面，行政拘留14人;取消四黑场所六家，查封违法存储危险物品的液化气散充站点两家;调解各类纠纷13起，进一步促进了社会和谐。

四、加强各项社会管理，解决群众反映强烈的问题

1、加强常住人口、重点人口和流动人口管理工作。今年我所共办理二代证3727人;对辖区重点人口、监管对象等特殊人群采取了定人、定位、动态追踪等有效管控;加强了对外来流动人口及出租房屋的管控工作，逐村、逐户、逐企排查登记，全面掌握流动人口和出租房屋的底数和相关信息，出租房屋全部签定了治安管理责任状，有效防止了违法犯罪。

2023年派出所半年工作总结 第11篇

半年来，我所在局党委的正确领导下，始终坚持以三个代表重要思想为指导，以三基工程建设为中心，认真贯彻落实党的_会议精神，以抓队伍、强素质，创造性地开展各项工作为契机，努力维护辖区的社会治安和政治稳定。现将半年工作总结如下：

一、主要工作情况

(一)高度的责任感，排查处理各类有可能危害政治稳定、社会治安的因素，维护辖区社会稳定

1、派出所安排辖区民警在日常下乡工作过程中广泛听取群众意见，收集各方面信息，解决群众纠纷，配合有关职能部门解决相关纠纷，有效防止了各类群众矛盾纠纷激化、扩大。

2、我所通过日常工作中发现，辖区内有可能发生的集体上访的因素主要是征地纠纷问题，通过配合有关职能部门的共同努力，开展调解处理工作，使这些事情处理在萌发状态。

3、查处各类违法犯罪案件。

1-6月，受理刑事案件4起，协破一起，受理治安案件10起，查处9起，治安处罚12人。其中拘留3人，罚款9人，罚没款29200元。

(二)持打防结合，以防为主的工作原则，积极落实和完善治安防范体制

1、在县局的统一部署下认真做好农村警务室建设，我所抓住农村警务室建设这个机遇，开展了警民相约警务室活动。所领导、警务室民警与辖区群众代表一起座谈交流，征求群众对公安工作的.建议和意见，向群众发放如何防止利用封建迷信诈骗、常见手机诈骗、鉴别真假火车票，冬季放火、预防屋内物品被盗及如何报警、如何有效预防抢劫、识别诈骗、公民办理身份证须知等10多种110提示宣传单100多份，接待群众85人次，累计上门送身份证129人。密切了群众关系，得到了群众的好评。

2、定期开展对辖区出租屋、住宅中心、工厂企业及特种行业等重点场所的清查工作，及时发现并清除安全隐患。在落实以房管人，密切督促出租屋主做好暂住证的办理工作的基础上，加大力度督促大中型出租屋安装视频监控系统。

3、加强学校周边地段的治安防范工作，配合有关部门积极开展各类安全检查工作，及时清除有可能危害师生人身安全的因素。我所通过定期到学校上法制教育课，向广大师生宣传当前社会治安状况，安全防范及法律知识，有效提高了青少年的法律常识和自我保护能力。由于基础工作到位，上半年我所辖区内未发生任何有损学校师生的案件。

4、配合乡政府开展工业园征地工作，及时化解矛盾纠纷，在迁坟、评估工作中未发生大的矛盾纠纷

(三)狠抓队伍的教育管理，加强政治业务学习，努力创建一支高素质的公安队伍

积极开展增强群众观念、促进警民和谐及全市公安机关加强纪律作风建设年活动等专项教育活动，全所干警在活动中，采取个人自学和集中学习教育相结合的办法，认真学习了市局和县局有关文件、县委领导在全县政法工作会议上的讲话和《中国_党章》等。解决宗旨意识淡薄纪律观念不强、特权思想严重、执法水平不高、执法程序不规范、执法不公正和xxx执法等问题，教育民警牢固树立执法为民思想，规范执法行为，做到严格、公正、文明执法。严格遵守五条禁令、三项禁止等规章制度。

(四)服务经济建设，为企业保驾护航

一是所领导和责任区民警经常上门走访，征求意见，为企业排忧解难。

二是对侵害企业合法权益的刑事治安案件快侦快破，及时打击违法犯罪。

三是按照省厅、市局、县局的便民措施和服务承诺，在办理户口、身份证、暂住证等方面，全力为企业创造宽松环境。

四是指导企业建立健全安全防范机制，并加强企业周边地段的巡逻力度，防范各类案件和事故的发生。

二、工作特色和亮点

抓稳定，促发展。4月15日得知县里在我辖区内延伸工业园区建设，当晚就召开所务会对此进行研究布置，将民警分片深入责任区了解掌握情况，做好稳定工作，经过十三天的不懈努力涉及三个村、8个村民小组，413户，1300余人，1400余亩土地(其中水田330亩)1600组坟的第一期征地，迁坟工作按县委、县政府要求提前二天圆满结束，资金790万元已全部发放到组或户。当然，在征地迁坟过程中，也或多或少地存在这样和那样的问题和苦难，总体来讲主要是群众的期望值与政策有差距，甚至扬言要去上访。得到信息后，及时向乡党委政府汇报，配合乡干部上门做好群众的说服工作，从而达到了无一人上访，问题和困难就地得到解决的良好局面，为下期工业园区征地工程打下了良好的基础。

三、存在的不足

1、刑事案件侦破不力，四起刑案未查破。

2、业务学习不够全面。

四、下一步工作打算

下半年我所将在贯彻落实上级对公安工作要求的前提下，结合我所实际，主要抓好以下几个方面的工作：

1、加强思想政治建设，确保队伍政治上的忠诚可靠。积极参加县局开展的各项学习，努力提高队伍文化建设，进一步增强全体民警的政治素养，陶冶思想情操，不断提高全体民警的政治敏锐力和鉴别力。深入开展增强群众观念、促进警民和谐专题教育活动，进一步加强队伍建设，加强业务知识学习，提高民警的办案能力。

2、加大对常发性的违法犯罪的打击力度。结合打击两抢一盗犯罪专项斗争，加大对刑事案件的侦破力度。开展治理自行车被盗问题专项行动，保障人民群众的财产安全。

3、认真参加十百千工程活动，推进三基工程建设，继续做好工业园区二期工程(征地2000亩)各项稳定工作。

4、夯实基础，苦练基本功，全面加强派出所基础工作。根据县局提出的抓基层，打基础，苦练基本功的工作要求，我所加快警务室的基础建设工作。

2023年派出所半年工作总结 第12篇

根据市公安局保先办的统一部署，十四支部在5月11日召开保持*员先进性教育分析评议阶段总结暨转入整改提高阶段动员大会，会议由支部书记xxx同志主持。会议上，学习了骆效崇副局长在整改提高阶段的动员报告。在宣读报告之后，全体党员进行了讨论，讨论形成了“三个明确”。一是明确了整改提高阶段是先进性教育活动的关键，是修正

错误，锤炼党性的“磨刀石”;二是明确了依靠群众是整改提高阶段的基本路线;三是明确了“求真务实”是整改方案是否有效果的关键。在讨论过程中，全体党员一致认为，整改提高阶段是党员先进性标准的具体落实，是提高党员党性和觉悟的关键。全体党员纷纷表示，要切实搞好整改方案的制订，切实搞好自身思想、纪律、作风等方面问题的整改，为实现入党誓言而奋斗不息。

2023年派出所半年工作总结 第13篇

半年来，在县委、县政府的坚强领导下，县科技局深入贯彻落实党的精神，坚持实施创新驱动发展战略，着力推进国家农业科技园区建设、创新主体培育等各项工作，取得了较好的成绩。现将开展情况总结如下。

一、工作开展情况

1、着力推进商丘国家农业科技园区建设。

一是完善商丘国家农业科技园区基础设施建设。为进一步增强园区四大种植基地的示范、带动功能，按照园区基地建设要求和标准，今年上半年，我们对园区四大种植基地基础设施进行了升级改造，修路3717米，新打机井14眼，铺设地埋管11946米，新品种示范基地、优质果示范基地、标准化示范基地三个示范基地各修停车场1个。

二是开展商丘国家农业科技园区验收迎检工作。商丘国家农业科技园区三年建设周期已到，国家科技部要对园区建设情况进行检查验收。为此，我单位自年初以来就积极开展了园区验收迎检筹备工作，形成了自评总结报告，并报送至国家科技部；起草了验收汇报材料及ppt，并聘请北京农业大学xxx教授就园区汇报稿和ppt总结提炼；制作了迎检宣传片、宣传画册以及接待手册；并对各单位迎检任务进行了分解，以确保在这次检查验收中能够取得较好的名次。

7月7日，国家科技部考察组一行莅商，对商丘国家农业科技园区进行验收考察，考察组对园区新品种基地、中国农科院郑州果树研究所等7家单位进行了实地考察，并结合召开座谈会观看商丘国家农业科技园区宣传片，听取商丘园区建设情况汇报、对园区建设情况质询讨论等方式对商丘园区进行了综合评价，认为商丘国家农业科技园区全面超额完成了三年建设工作任务，达到了引领和带动传统农业向现代农业转型升级，实现农业增效、农民增收和农村发展的建设目的。

2、着力推进农业主导产业优质发展。

一是起草了《关于加快推进梨产业品牌建设的实施意见》。为加快推进园区主导产业品牌建设，加大自主品牌培育力度，提升自主创新能力，增强县域经济综合实力和企业核心竞争力。我单位起草了《关于加快推进梨产业品牌建设的实施意见》，目前，《实施意见》已经县政府常务会研究通过印发。

二是推进“宁陵酥梨试验站”建设。按照“中国农科院郑州果树研究所宁陵酥梨试验站”建设要求，今年上半年，宁陵酥梨试验站已经完成16435株苗木移植，其中5年生新品种大树135株、新品种苗1300株、铁篱寨苗15000株，用于梨新品种、新技术、新模式的试验示范。

三是推进《绿色食品宁陵酥梨生产规程》的学习宣传。为做好《规程》的学习宣传工作，我单位起草了《关于学习宣传绿色食品的通知》,并由宁陵县政府办公室印发。为使《规程》的学习宣传工作落到实处，今年6月份，我县在青少年活动中心1楼召开了“河南省梨产业科技服务团酥梨专项培训会暨宁陵酥梨生产技术规程及夏季管理培训会”，xxx、周增强两位专家分别就《规程》和梨病虫害防治技术进行了培训和讲解。通过《规程》的制定和推广，将进一步改变现有的种植管理方式，增加科技含量，解决农残超标，提高果品质量，创建知名品牌，提升综合效益，提升宁陵酥梨产业的标准化、专业化和规模化水平。

3、着力推进企业自主创新。

一是组织参加商丘市科技政策培训。按照市科技部门的统一安排，今年4月份，我们积极组织帝益、得利丰、金维果维等11家企业参加了商丘市科技政策培训，会上，省政策宣讲团的专家针对高新技术企业认定政策、高新技术企业和研发费用加计扣除等税收政策要求、研发费用归集及账目设置、高新技术企业申报材料编写、科技型中小企业政策及科技金融政策、科研设施和仪器开放共享政策、中国创新创业大赛赛前培训等内容为大家作了深入浅出的讲解。通过培训，进一步提升了我县企业开展科技创新的意识和能力。

二是开展高企培育申报。我们以企业为依托，通过税收政策宣讲、培训和高新技术企业申报指导等方式，大力开展高新技术企业培育工作，使我县企业自主创新能力不断得到增强，区域创新发展能力不断得到强化。今年上半年，新培育高新技术企业2家，为宁陵县欧瑞工艺制品有限公司和河南中泰科技有限公司，高企到期再次认定1家，为河南中翔塑料制品有限公司。

三是服务宁陵新型复合肥特色产业基地建设。2018年初宁陵新型复合肥特色产业基地被国家科技部核定为国家火炬特色产业基地（以下简称基地），为切实做好基地建设，增强基地自主创新能力和核心竞争力，今年上半年，我单位起草了《关于加快新型复合肥特色产业基地建设的实施意见》，目前，《实施意见》已经县政府常务会研究通过印发。

4、着力推进科技_助力脱贫攻坚工作。

一是积极推进科技_技术服务与指导。自科技_助力脱贫攻坚工作开展以来，省市县三级40名科技_分别入村围绕各村主导产业开展技术培训和指导，截止目前，共开展技术培训和服务260余期，受益人数万余人，解决各类技术难题118项。在为我县培养了乡土科技人才的同时，为贫困群众解决了在产业发展中存在的品种落后、技术滞后、病虫害多发等多种问题，进一步推动了农业产业由传统型种植管理向现代化转型发展，带动了农业增效、农民增收，贫困群众脱贫致富。

二是开展了科技_助力脱贫攻坚考核工作。根据《河南省科技_考核管理办法（试行）》，今年5月份，我县通过个人自评和现场考核两种方式对30名省市县三级科技_进行了考核（不包括河南省梨产业科技_服务团10人）。制定了《宁陵县2018年度科技_考核工作方案》和《宁陵县科技_考核管理办法》，召开了科技_助力脱贫攻坚考核会议，对科技_考核工作进行了总体安排和部署。期间，我们组织科技_开展自评，填写《科技_年度科技服务绩效情况表》，并由组织部、财政局、人社局、科技局各抽调4人组成4个考核组分赴各科技_服务点，通过实地走访、电话询问服务对象等方式，对科技_的科技服务绩效情况进行核查和评价。

三是开展科技_助力脱贫攻坚考核迎检工作。按照市科技_助力脱贫攻坚领导小组办公室印发的《关于开展2018年度科技_考核工作的通知》要求，今年7月份，市科技_助力脱贫攻坚领导小组将对我县省产业科技_服务团以及科技_工作站工作开展情况进行考核。为此，我单位积极筹备，将科技_服务工作开展佐证材料进行收集、整理、编制成册，目前，该项工作已经完成，市科技_助力脱贫攻坚领导小组已于7月2日来我县完成考核。

5、着力推进科技服务水平提升。

一是开展科普统计调查工作。围绕县发改委、县教育局、国土资源局等机关、企事业单位及社会团体等20多个部门以走访、座谈等形式开展了以调查科普人员、科普场地、科普经费、科普传媒和科普活动等指标为主要内容的2018年度科普统计调查工作，通过这次调查，使科技局进一步掌握了我县科普资源的基本情况，为提升科普服务水平，推进科普服务工作奠定了基础。

二是开展省级卫生先进单位创建工作。围绕省级卫生先进单位创建的相关要求，我单位积极组织开展各项创建活动，收集、整理创建材料，并上报至县爱卫办。通过该项活动的开展，进一步强化了单位干部职工创先争优意识，优化了单位办公环境，提高了科技服务效能。

三是加强科技干部队伍建设。我单位坚持推进“两学一做”教育活动，严格每周二学习制度，通过对上级政策、方针和业务知识的学习，不断提升干部职工的思想认识和业务能力；以“主题党日”为载体，认真落实“三会一课”，通过开展形式多样的党组织活动，进一步提升了局干部队伍的凝聚力、向心力和战斗力；通过开展“以案促改”活动，学习典型案例，开展自我剖析和整改，进一步加强了局党风廉政建设。

二、存在的问题

由于商丘国家农业科技园区机构没有健全，工作人员和工作经费没有落实到位，制约了园区建设工作的开展。

三、下半年工作打算

今年下半年，县科技局将继续深入实施创新驱动发展战略，突出科技创新引领，着力做好创新主体培育、创新平台建设、创新人才培养等各项工作，为宁陵经济社会跨越发展构建强有力的创新支撑。

1、推进国家农业科技园区建设工作。一是按照考察组提出的意见和建议，做好国家农业科技园区考核验收视频汇报工作，确保通过验收并取得较好的名次。二是继续做好园区五大基地建设，开展酥梨新品种、新技术、新模式的引进及推广，进一步帮助群众树立现代农业致富理念，高标准、严要求完成核心区各基地建设任务。

2、着力提升自主创新能力。围绕我县重点产业，大力开展科技咨询、指导与服务，加强已申报高企的协调推进工作，鼓励并指导有条件的企业开展高新技术企业及省级工程技术研究中心申报筹备工作，争取再培育申报高新技术企业1-2家，培育申报省级工程技术研究中心2-3家。

3、开展省级“星创天地”创建。依托科创电商产业园，通过大力开展培育和指导，培育申报省级“星创天地”1个，为创新创业群体提供更好的咨询、培训和指导等服务。

4、积极推进“宁陵酥梨试验站”建设。加大与中国农科院郑州果树研究所的沟通和协调，积极推进“中国农科院郑州果树研究所宁陵酥梨试验站”建设。

5、继续做好科技_助力脱贫攻坚工作。充分发挥科技_工作站职能，加强与科技_的协调和沟通，及时解决科技_在工作中遇到的困难和问题，为科技_开展技术服务、培养科技人才提供保障。

6、筹备开展中国宁陵梨产业绿色发展和提质增效研讨会。

2023年派出所半年工作总结 第14篇

派出所党支部始终把学习作为一项重要的工作任务，认真组织党员干部群众学习贯彻落实党的会议精神、党的十八届六中全会会议精神、“三严三实”专题教育学习、自治区第八次党代会会议精神、xxx管局的相关会议精神及相关

业务知识，有的放矢的开展思想政治教育，使全体党员干部群众及时学习和掌握党和国家的方针政策，教育和引导民警牢固树立科学发展观。每周五下午集中学习，内容按学习计划执行。注重学习方法将集中学习和个人自学结合起来，不断更新干部的知识结构，拓展知识视野，积极做好各自的本职工作。全年集中学习40次，中心组学习不少于6次，个人自学每周不少于100分钟，学习出勤率达到98%以上，做到学习有记录，有考勤、有笔记，派出所党支部撰写“三严三实”学习心得1篇。

2023年派出所半年工作总结 第15篇

在市委、市公安局党组的正确领导下，市公安局保持*员先进性教育活动自5月7日开始进入整改提高阶段，第十四支部针对在分析评议阶段查找出来的突出问题，围绕整改提高阶段的各个工作环节，本着什么问题突出就解决什么问题的原则，一手抓建章立制，一手抓责任落实，较圆满地完成了工作任务，现将有关情况总结如下：一、阶段工作情况概略第十四党支部在整改提高阶段，共召开5次党员大会，1次民主生活会。5月11日，召开保持*员先进性教育分析评议阶段总结暨转入整改提高阶段动员大会，由支部书记xxx同志主持，按照市局保先办的部署，对整改提高阶段的工作进行了动员和部署;5月12日至18日，对照前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进一步进行了梳理和分析，形成了支部及个人整改方案初稿;5月18日，对初稿进行讨论修改定稿，并在一定范围内公示;5月19日至28日，制定完善相关制度，落实整改措施。总之，在先进性教育整改提高阶段，支部及个人的整改方案通过初订、公示、落实、公布、检查等五个步骤，保证了方案详细、具体、切实可行，圆满完成了整改提高阶段的工作任务。二、整改提高阶段的主要作法整改提高阶段是检验先进性教育活动是否取得实效的关键，是整个先进性教育活动的落脚点和着眼点。进入整改提高阶段以来，第十四支部紧密联系监管工作实际，始终坚持使党员受教育，让群众得实惠的原则，始终围绕制订完善的整改方案这个关键环节，以队伍建设和纪律作风建设为突破口，以建立队伍长效管理机制为着眼点，扎实开展先进性教育整改提高阶段的各项工作。(一)深入发动，提高认识根据市公安局保先办的统一部署，十四支部在5月11日召开保持*员先进性教育分析评议阶段总结暨转入整改提高阶段动员大会，会议由支部书记xxx同志主持。会议上，学习了骆效崇副局长在整改提高阶段的动员报告。在宣读报告之后，全体党员进行了讨论，讨论形成了三个明确。一是明确了整改提高阶段是先进性教育活动的关键，是修正错误，锤炼党性的磨刀石;二是明确了依靠群众是整改提高阶段的基本路线;三是明确了求真务实是整改方案是否有效果的关键。在讨论过程中，全体党员一致认为，整改提高阶段是党员先进性标准的具体落实，是提高党员党性和觉悟的关键。全体党员纷纷表示，要切实搞好整改方案的制订，切实搞好自身思想、纪律、作风等方面问题的整改，为实现入党誓言而奋斗不息。(二)分析汇总，制订方案1、条分缕析，整理汇总。我们的具体做法是：一是围绕监所管理，找准本单位、本部门存在的突出问题。先进性分析评议阶段，第十四支部通过发放《征求意见表》、交心谈心、召开民主生活会等形式，共收集征评意见和建议21条，归纳整理为7个方面的突出问题。一是支部的学习氛围不浓，对党员、民警的教育不够。支部在政治理论的组织培训、集中学习方面未能充分发挥组织职能作用。学习过程中有急用急学、应付敷衍倾向;二是支部对党员、民警的组织纪律性、作风建设方面的具体要求，有待进一步加强和细化;三是支部的团结协作精神、民主集中作风、战斗堡垒作用需进一步加强;四是本单位在与兄弟单位、业务上级、监督部门的横向联系上需进一步加强;五是民警值班补助、电话费、节假值班补助急需提高;六是民警年休假制未实施。征求意见中群众提出的职工要求发放全额工资、购买养老保险问题(第七方面问题)，目前支部不具备整改条件，属超权限和超出看守所实际能力的问题。支部对群众提出的这一意见也很重视。支部书记xxx同志通过谈心的形式，及时向群众作出了解释。二是对照公安局党员先进性标准，找准个人存在的突出问题。针对党员个人在分析评议阶段查找出来的具体问题，第十四支部要求每一名党员对照党员先进性标准，从思想深处找原因，从党性修养上挖根源，查找出二至三个突出问题，认真加以分析，制订切实可行的整改方案。2、对照检查，锤炼方案。按照市公安局党组及保先办的统一部署，第十四支部针对查找出来的突出问题，有针对性地制订整改方案。在方案制订过程中，我们坚持措施步骤责任到人，坚持责任领导具体落实。其中，支部整改方案由专人负责起草，交支部大会讨论审核。在反复讨论、广泛征求党员群众意见基础上，支部班子对整改方案做了进一步地充实、修改和完善，明确了整改时间、整改责任领导和整改具体措施。支部整改方案初稿形成后，在一定范围内进行了通报，并送呈局先进办和分管局长审核;个人整改方案初稿形成后，我们及时召开了全体党员大会，通过全体党员讨论，支委会研究同意后交支部书记签字。(三)形成制度，切实整改支部整改方案在送审局先进办审核同意后，我们按照整改措施的时间要求，对整改措施进行了细化分解。其中，对具备整改条件的问题，马上整改;对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题，限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，向群众说明情况，采取措施逐步解决。我们的具体做法是：1、建立《党员、民警学习制度》。针对征评意见和建议中，支部及党员个人均存在对理论学习不深、不透的问题，我们坚持以制度作保障，不断强化学习的重要性，务求学习的针对性、系统性。具体方法一是在监所星期五例会上，加入政治理论学习内容;二是坚持集中学与党员民警个人自学相结合;三是支部在适当时候，通过出思考题、讨论题的形式对学习予以考核;2、结合_五条禁令、《市直机关工作人员行为七不准》，建立《党员、民警组织纪律、工作作风建设暂行规定》。坚持以正面教育为主，通过召开民主生活会、党员及民警大会的形式，加强党员、民警的组织纪律性和作风建设，不断强化支部的领导组织及协调作用。具体方法是每半个月召开一次全体民警大会，每一个季度召开一次民主生活会，重点解决民警在组织纪律、作风建设方面存在的问题;3、进一步完善《联系评议工作制度》。完善看守所联系评议工作，加强看守所与相关部门的横、纵向联系，进一步细化联系的方式、方法。具体措施：一是加强信息的反馈和交流;二是真实反映情况，争取各级部门对看守所工作的支持。4、建立督查机制。为保证党员个人的整改方案能得到贯彻落实，支部决定，定期或不定期地对党员个人的整改方案的实施情况进行督办检查。其中，对于理论、法律知识、业务知识的学习，支部书记xxx同志要求每一名党员均要制订学习计划;《党员、民警学习制度》中也规定，支部要定期或不定期检查党员、民警的学习笔记，并作为学习考核予以记载评审;对党员个人的宗旨意识、纪律作风、工作作风等方面的整改情况，在《暂行规定》中，也有具体条款予以考核。这一系列的措施，切实保证了党员个人整改方案的贯彻落实。三、整改提高阶段取得的实效先进性教育活动中，整改提高阶段取得的实效如下：(一)党员、民警的思想认识普遍提高。通过先进性教育活动，尤其是整改提高阶段的具体措施涉及到党员、民警的思想灵魂，党员、民警的思想认识普遍得到了提高。一是忧患意识增强。党员程xxx同志在整改会议上讲得很透彻。他是这样讲的：平时我们不知道，通过群众提，组织评，才知道自己的问题很多，很大。作为党员，如果不学习，不牢固树立宗旨意识、法纪意识，不能居安思危，未雨绸缪，我们个人就很危险了，我们的党了很危险了。二是执法意识增强。作为政法机关的基层民警，直接与人民群众打交道，执法工作直接反映着党和政府的形象，如果不能够严格依法办事，人民群众不仅骂的是个人，还要骂政府，骂党。通过整改提高阶段的学习，全体党员都有这一共识。(二)支部的堡垒作用得到强化。第十四党支部在先进性教育整改提高阶段，通过充分发挥组织的协调、指挥作用，通过解决群众看得见、摸得着的一些具体问题，进一步强化了支部的堡垒作用。党员、群众都从内心感觉到，支部的凝聚力、战斗力、号召力增强了。(三)解决了一些突出问题。一是围绕监管管理，整合了警力资源。过去，由于我所关押量大，劳动场点多，造成有限警力过于分散，管理教育力量薄弱，监所安全得不到切实保障，存在较严重的安全隐患。在先进性教育过程中，同志们提出了这一隐忧。支部班子在征求到此意见后，对这一问题予以了高度重视。支部大会讨论，经过分析认为，目前，我所关押量不大，加之养殖场马上要实施租赁经营，抽调回警力是切实可行的。为此，我们将养殖场的服刑人员全部调回，集中了有限的警力，实行民警双人值班巡视，形成了管理教育的拳头力量，切实维护了监所安全。二是围绕当前实际情况，重新对职工进行定岗。由于近几年来，看守所下属汽修厂、防盗门厂、家具厂等企业相续关停并转，养殖场目前实行了租赁经营，原属各企业的职工的岗位问题便成了所领导急需解决的难题。为此，我们结合这次先进性教育，支部本着以人为本的工作思路，着力解决职工的岗位问题。具体措施为：一是对人员结构进行分析，坚持人尽其才，解决部分有特长职工的岗位。经支委讨论，将有汽车修理及驾驶专长的职工涂学良同志安排到检测线汽车修理厂任驾驶员、修理工;将有会计资格证的xxx同志安排到检测线汽车修理厂任会计。二是动员部分职工承包养殖场36亩水面。通过征求职工本人意见，经研究，xxx、xxx、xxx三同志承包养殖场36亩水面。三是以门店折抵工资的方式对其他职工的岗位进行合理安排。四是对不愿组织安排的职工，发放基本生活费300元。(四)建立了一系列的规章制度，队伍长效管理模式初见端倪。在整改提高阶段，我们通过分析、梳理征求的意见和建议，采取疱丁解牛的手法，从突出问题入手，使各类矛盾迎刃而解。继而再从矛盾产生的原因入手，从根源上去分析，以建立队伍长效管理机制为着眼点，制订了一系列的规章制度，使整改提高阶段工作取得了明显实效。

2023年派出所半年工作总结 第16篇

__年六月份，市局党委对大河北派出所的班子进行全面调整后，面对派出所的重重困难，新一届领导班子与民警一道，积极想办法，出点子、我所全体民警迎难而上，在凌源市公安局和大河北乡党委、政府的正确领导下，确保辖区社会政治稳定，以学习实践为动力，统筹兼顾，努力提高队伍素质，狠抓各项业务工作，深入开展严打整治专项工作，确保了辖区的政治稳定和治安稳定。

一、深入开展学习

下半年，我所根据上级公安机关的安排部署，紧密结合基层工作实际，在全所民警、协警中深入开展了学习活动，组织全所人员召开了动员会，详细的制订了学习计划，合理的安排了每周的集中学习时间，要求全体民警都撰写了学习笔记、学习心得和自我剖析文章各1篇。充分发挥派出所的学习园地的作用。在查摆剖析阶段，所内党员积极带头，组织全体民警认真开展了批评与自我批评，同时，利用民警座谈会谈会、执法监督员会议等渠道，面向全社会广泛征求意见，认真撰写单位剖析检查报告，进一步改进了工作作风，促进了全所工作的科学发展。

二、大力推进队伍正规化、执法规范化和打防控信息化建设

1、积极推进队伍正规化建设，着力提高和谐警民关系。再次是大力加强教育整顿工作，开展了学习何海涛先进事迹等一系列活动，进一步加强了民警的思想道德和党风廉政教育，使民警牢固树立了正确的价值观、权力观、利益观，深化了民警的廉洁意识、勤政意识和执法为民意识，筑牢了拒腐防变的思想防线。

2、大力加强执法规范化建设，着力提高理性、公正、文明、规范的执法能力。我所继续深化社会主义法制理念教育和执法规范化教育基础上，要求全体民警进一步创新执法理念，改进执法方式，完善执法规范管理，自觉地把打击犯罪与保护人权、追求效率与实现公正、执法目的与执法形势结合起来，努力实现法律效果和社会效果的有机统一。其次是从民警日常执法活动最急需的方面入手，进一步规范、细化了各类执法标准，将执法要求通过程序规定，具体到与月考核相挂钩，切实提高民警的政治素养和执法水平，做到了自觉学法、真正懂法、模范守法，有效推进了公安机关的执法公信力。

3、深入推进公安信息化建设，着力提高基层派出所打防控实战能力。坚持向科技要警力、向信息化要战斗力，以继续加强信息中心建设为中枢，努力做好基础性信息的采集、录入，把信息化的要求与日常各项基层基础工作结合起来，并充分应用到日常各项打击、防范、管理等基础工作中，用信息化手段不断提升

基层基础工作的质量和水平，加快实现由传统警务模式向现代警务模式的转型，切实提高了我所打防控的实战能力。

三、继续深化实效大防范工作，努力确保我乡社会政治稳定和治安稳定

一是加强情报信息搜集，加强特情队伍建设和线索掌控，多层次全方面的拓宽破案信息渠道。二是紧紧围绕__年上海世博会，做好了多个敏感节点的防控工作。三是针对_人群、上访人群等开展了积极预防，下半年没有发生重大的群体性事件，没有发生进京赴省的群体性上访事件。四是大力开展矛盾纠纷化解工作，下半年共接待群众来访9人次，查处和化解涉群涉诉案件2起。

下半年，我所深入开展严打整治等专项工作，继续保持对违法犯罪的高压态势。6到12月份，我所共破刑事案件5起，抓获各类犯罪嫌疑人4人，其中逮捕4人，起诉4人;查获涉赌违法犯罪人员12人。抓获外省逃犯一名;劳动教养2人;在整治方面，行政拘留14人;取消四黑场所六家，查封违法存储危险物品的液化气散充站点两家;调解各类纠纷13起，进一步促进了社会和谐。

回顾我所全年的公安工作，虽然取得了一定成绩，但与上级公安机关的要求、人民群众的期待还存在着较大差距。在下半年的工作中，全体民警将在市公安局和大河北乡党委、政府的正确领导下，迎难而上，奋力进取，全面推动我所公安工作再上新台阶、再创新佳绩。

2023年派出所半年工作总结 第17篇

2022年上半年，xx派出所在上级公安机关及党委政府的重视支持下，全所民警、辅警认真学习贯彻“以人民为中心的发展思想”，恪尽职守，扎实做好“_”安保维稳工作，认真履行打击、防范、管理、服务职能，做出一定成绩。现将梅山派出所上半年工作情况总结汇报如下：

一、2022年半年治安形势

截至2022年6月6日，梅山派出所辖区共接各类接处警起，调解纠纷起，接受群众求助起；辖区共立刑事案件起，破案起，累计打击处理违法犯罪人员人，其中刑拘人；治安（行政）案件受理起，办结起，处理人员人（罚款人，行政拘留人），抓获逃犯人。总的来说，上半年梅山派出所辖区治安大局走势平稳，辖区居民安全感明显增强。

二、主要工作及做法

（一）坚持政治引领铸警魂，打造过硬公安铁军

上半年，在政治学习上，我所深入开展“以人民为中心的发展思想”主题教育，所内领导带头对叶露中书记“五问”、xxx书记讲话等具体学习内容进行了集中学习和个人自学，并要求全所民警、辅警撰写个人对照检查材料及学习心得，在思想上进一步接受洗礼。在队伍建设上，我所以人民满意作为检验工作成效的最高标准，制定了多条硬措施，对民警出勤、着装、工作规范等环节进行细化规范，并与奖惩挂钩。半年以来，我所未发生一起民警违纪违规事件，有力维护好金寨人民公安的光辉形象。

针对“冬奥”、“两会”等特殊时期节点，我所提前站位、打准备仗，坚

2023年派出所半年工作总结 第18篇

根据市局××年市公安局党建工作的要求，结合本所实际，××年，我所党建工作坚持以_理论和_三个代表_重要思想为指导，树立和落实科学发展观，深入学习贯彻党的x大会议精神，坚持与时俱进、改革创新，围绕本支部××年的总体工作部署，以创建一流队伍、培养一流作风为目标，以强化党员教育管理，增添机关党建工作的生机与活力为突破口，以深入开展_民警大走访__阳光行动_活动为载体，按照_工作往实里干_的要求，着力加强班子作风建设、提高民警执法素质、坚持抓好政治建警、文化育警，努力构建和谐警营、和谐警民关系，不断增强支部党员队伍的凝聚力、创造力、战斗力和亲和力，努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质公安看守队伍。一、开展经常性、针对性教育强化全体党员的理论学习，把理论武装工作不断向深度和广度扩展，加强党员的思想建设。1、加强政治理论学习。党支部领导班子带头学习，在全所营造良好的学习氛围。以创建学习型所队为载体，以学习贯彻党的x大精神和省、市有关文件精神为主要内容，制定全年度政治理论学习计划，明确每月的学习内容和重点，定期开展党理论学习，使学习有目的、有成效、有提高。同时，所党支部领导定期为党员、民警做好学习辅导。学习内容包括：(一)是学习三个代表重要思想以x同志为的_提出的科学发展观、构建和谐社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设等一系列重大战略思想，党的x大报告及相关报告解读。(二)是加强党性、党风、党纪和党的基本知识教育。学习《党章》，重温党员的权利义务及党的组织制度。2、落实党课教育制度。定期开展党课学习，由所领导干部带头学习，不断增强政治理论素养。同时，认真抓好本支部党员、民警的学习，采取有针对性、有侧重点的教育方式，积极开展学习讨论，使理论学习落到实处。3、落实经常性思想政治工作。坚持和完善党员、民警思想状况定期分析制度、研判制度和民警重大事项报告、谈心谈话制度、单位与民警家属沟通联系制度，及时掌握民警的思想脉搏，为民警解决后顾之忧。建立健全民警思想分析和谈心制度，对一些苗头性、倾向性问题要早发现、早报告，及时采取措施，把问题解决在萌芽状态，确保民警思想稳定。适时召开家属座谈会，加强与党员、民警家属的沟通和联系。不断创新思想政治工作方式，增强思想政治工作的针对性和实效性。二、加强党的组织建设，充分发挥机关党员的先锋模范作用。1、加强班子建设，明确班子分工，落实党建工作责任制。××年要继续完善支部领导班子建设，落实每月支部小组和支委会制度，积极研究支部工作，制定每个时期看守工作计划，及时向局党委汇报工作情况。支部委员要明确分工，制定工作责任制，落实一名所领导专职负责党建工作，建立工作责任追究制度。2、落实党建工作制度。抓好年初党员大会、每月_三会一课_、定期开展学习、_七一_前_双重_民主生活会、_七一_纪念活动、党员民主评议、党委和支部委员与党员交心谈心和每年确定一项主题活动。通过抓好_日常和主题_两个活动，进一步强化党员意识，增强党员观念，激活党员的内动力，发挥先锋模范作用，增强基层党组织凝聚力。3、加强党的组织建设。认真做好党员发展工作，切实按照发展党员的有关程序和要求，把好入口关，确保发展党员质量。使党员队伍不断壮大，党员的先锋模范作用得到进一步发挥。严格按要求做好党费的收缴管理工作。三、贯彻从严治党的方针，不断改进和加强队伍作风建设。1、以开展作风建设活动为切入点，加强队伍作风建设。全面加强和改进思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设，促进党员干部讲党性、重品行、作表率，努力成为科学发展观的模范实践者和转变作风抓落实的模范实践者，不断取得党风政风民风的新成效。深入贯彻落实《人民警察法》、《内务条令》、《民警礼仪规范》等规定，在民警队伍中自觉形成依法、文明、规范、科学执法，广泛开展礼仪教育活动，规范民警言行举止，加强内务秩序和环境管理，实现软硬件建设双规范。2、以建立健全目标管理考评机制为抓手，严格内部管理。实施绩效考核、目标管理，强化管理考评机制建设。认真学习落实本所各项《工作制度》和各项职责，切实发挥目标管理的导向、激励和带动作用。继续毫不动摇地认真执行_五条禁令__六条警规_等从严治警各项规定，进一步加强养成教育，使党员、民警真正做到举止端庄、行为规范、纪律严明。3、进一步规范执法行为。要紧紧围绕_严格执法_的要求，把忠实于法律同忠实于人民统一起来，端正执法思想，严格依法办事，规范执法程序，提高办事效率，真正做到严格、公正、文明执法。引导民警进一步转变执法思想，牢固树立法治观念、人权观念、和谐观念、职责观念，努力做到严格执法与文明管理有机统一，切实做到严格执法、公正执法、文明执法。四、继续抓好党风廉政建设，确保队伍纯洁性要抓好廉政教育，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略，在民警中深入开展形式多样的党纪政纪教育，积极开展丰富多彩的廉政文化活动。对苗头性、倾向性的问题，坚持早抓、真抓、主动抓、持续抓，最大限度地遏制民警违法违纪案件的发生。

2023年派出所半年工作总结 第19篇

2020年，xx派出所始终牢牢把握对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明总要求，在县局党组和当地党委政府的坚强领导下，忠实履行公安职责使命，确保了辖区社会大局、治安局势、公共安全管理形势、公安队伍持续稳定。

截止2020年10月20日，xx派出所共接处警625起(同比上升35%)，其中调解各类矛盾纠纷268起，接受公民求助117起，处置火灾7起。受理各类行政案件73起(同比上升26%));处罚各类违法人员152人(较2019全年上升49%)，其中行政拘留61人(较2019全年上升69%)。刑事案件立案20起(同比下降20%)，破案6起(同比下降30%)，采取刑事强制措施4人，移送起诉1人。

一、2020年主要工作

(一)以教育整顿为根本，锤炼锻造过硬公安队伍。

1、强化理论武装、筑牢忠诚警魂。

一是强化理论学习。通过个人业余自学、所内集中学习等方式，学党的知识、学训词精神、学重要讲话，着力提升全体民、辅警的理论功底和思想政治境界。二是举行业务培训。以全警实战大练兵活动为契机，就当前执法办案、治安管理、刑事技术等各方面业务，开展全警全员培训学习，旨在进一步提高全体民、辅警的整体素质和工作能力。8月份以来，我所民警xx取得了全局反恐知识竞赛第1名，我所民警xx相继取得了全局法律知识竞赛第5名、110接处警知识竞赛第7名和全市法律知识竞赛团体第三名的成绩。三是开展红色教育。以_xx政法支部为依托，通过红色教育、省厅及省政法委政治轮训视频会等方式，持续深入强化党员民、辅警党的模范、带头先锋作用，传承红色基因、筑牢忠诚警魂。

2、坚持问题导向、梳理顽瘴痼疾。

3、联勤联动联防、激发队伍活力

4、爱警暖警惠警、五有无忧保障

一是开展所内交流调休和表彰奖励工作。所结合民、辅警日常工作任务和个人特点，适时调整分工岗位，均衡工作量，减轻工作压力，加快培养一警多能的优秀人才;同时在疫情防控、抗洪抢险救灾、敏感节点安保任务等战时，积极推荐和xxx、辅警先进事迹和优秀青年干部，今年以来，我所一名民警荣立个人三等功，一名辅警被授予个人战时三等奖并被评为全市抗疫先进个人，两名民警被评为全县优秀公务员，一名辅警被县局通报表扬。二是建立健全思想政治和心理疏导机制。由于警力的严重不足，自今年5月份以来，我所民、辅警执行两班倒的勤务，为了xxx、辅警的身心健康，所领导定期与民、辅警开展一对一谈话交流，了解家庭情况、工作情况、生活情况，适时开展组织帮扶和心理疏导工作。针对所内异地青年民警，根据勤务安排，适时组织进行内部调休，保障充分的休息和家人团聚时间。

(二)以疫情防控为常态，全面保障群众生命安全。

2023年派出所半年工作总结 第20篇

2022年上半年，xx派出所在上级公安机关及党委政府的重视支持下，全所民警、辅警认真学习贯彻“以人民为中心的发展思想”，恪尽职守，扎实做好“_”安保维稳工作，认真履行打击、防范、管理、服务职能，做出一定成绩。现将梅山派出所上半年工作情况总结汇报如下：

一、2022年半年治安形势

截至2022年6月6日，梅山派出所辖区共接各类接处警起，调解纠纷起，接受群众求助起；辖区共立刑事案件起，破案起，累计打击处理违法犯罪人员人，其中刑拘人；治安（行政）案件受理起，办结起，处理人员人（罚款人，行政拘留人），抓获逃犯人。总的来说，上半年梅山派出所辖区治安大局走势平稳，辖区居民安全感明显增强。

二、主要工作及做法

（一）坚持政治引领铸警魂，打造过硬公安铁军

上半年，在政治学习上，我所深入开展“以人民为中心的发展思想”主题教育，所内领导带头对叶露中书记“五问”、xxx书记讲话等具体学习内容进行了集中学习和个人自学，并要求全所民警、辅警撰写个人对照检查材料及学习心得，在思想上进一步接受洗礼。在队伍建设上，我所以人民满意作为检验工作成效的最高标准，制定了多条硬措施，对民警出勤、着装、工作规范等环节进行细化规范，并与奖惩挂钩。半年以来，我所未发生一起民警违纪违规事件，有力维护好金寨人民公安的光辉形象。

同时，我所积极响应县局信访相关工作部署，综合运用法律、政策、经济、行政以及协商、调解、疏导等措施，依法精准化解可能会影响到两会稳定的一切隐患因素，切实维护群众合法权益。在此期间我所扎实做好“问题人”的监督管理工作，对辖区名重点人口、名重症精神障碍患者按规定开展管理稳控，收集各类有可能影响到两会稳定的情况反映条，排查矛盾纠纷条，确保了全国“两会”安保不来自金寨的干扰，确保金寨不发生有影响的案事件。

（三）保持严打高压态势，尽力减少群众损失

2023年派出所半年工作总结 第21篇

2020年，公安局爱国卫生工作在区爱卫办的高度支持下，在区政府、卫健局领导的高度重视下，紧紧围绕创建国家卫生县城工作目标，以城区环境卫生综合整治、全面提高群众文明卫生素质，有效防止债卡病毒、登革热等重点传染病，除“四害”、“控烟”、健康教育等工作为重点，广泛、深入、扎实、有效的开展群众性多形式爱国卫生运动。

(一)开展“爱卫月”活动。在爱国卫生月，公安局积极开展以“清洁家园，灭蚊防病”为主题的机关民警责任片区义务劳动，为创建国家卫生县城提供卫生保障。

活动期间，机关民警及交警大队共16个部门共出动150余人。对机关大院、住宿区的杂物、街巷道路，清理绿篱地以及人员密集公共场所的环境卫生进行了重点清理。捡拾塑料袋、废弃物等50余公斤，铲除小广告张贴物近千张。悬挂宣传条幅20条。投放鼠药20袋，灭蚊蝇使用杀虫剂20公斤。

(二)开展“除四害”工作。今年，按区爱卫办关于春秋两季灭鼠的总体要求和统一部署，组织专人采取统一和分散的方法，在居民区及办公楼楼道、垃圾箱等处投放鼠药。从4月初至9月底为消杀灭蝇时间，以绿篱地、小街小巷、垃圾箱灰道口、楼梯口、花坛、低矮草丛、水沟等易滋生蚊蝇的场所为重点，对蚊蝇滋生地进行集中力量、全面覆盖、大规模统一消杀。

(三)开展健康教育，倡导人人控烟。健康教育工作严格按上级要求，定岗定编，开课设节。做到有教材、有讲师、有评价。健康教育开课率达100%，民警健康行为形成率达80%以上;健康知识问卷考试及格率达90%以上。组织全体民警学习卫生法律法规及卫生知识，定期开展科普知识、讲座、定期制作高标准的健教宣传专栏，到目前为止已更换6期。加强公共卫生道德教育，办公室、会议室及公共场所张贴禁烟标志，全方位开展卫生知识教育，倡导人人控烟，整体提高全体民警及机关院内居民健康教育水平，定期放映卫生科普电影与卫生知识竞赛和测试，健康知识测试知晓率达90%以上。

(四)环境卫生与绿化美化。环境卫生工作真抓实干，责任到人，坚持一日三扫制度，办公室内窗明几净，室外无烟蒂，无树叶，无纸屑，无裸露垃圾，物品摆放整齐，严禁乱丢乱扔，全天做好卫生保洁工作。局属各部门爱卫联络员组织定期不定期检查评比。评比结果纳入量化评分，是年终考核和评先评优的重要依据。厕所卫生保持水源畅通，做好一日三次人工冲洗，做到无臭味、无污垢，管好粪便和污水，搞好机关院内及门前绿化、美化工作，合理规划，按创国家卫生县城的标准，绿化覆盖率达到30%以上。

(五)食堂管理。健全食堂管理机构，制定好卫生管理制度，确保饮食、饮水卫生安全。严把从业人员进门关，凡“五病”人员立即清退。严把食品进门关，过滤采购、验收、入库三大程序，确保食品进出安全。在食品加工过程中，按“三间”分设(熟食间、粗处理间、消毒间);“三件”齐全(消毒柜、冰箱、垃圾桶)的管理模式;“三池”合理(清洗池、漂洗池、消毒池);“三制”上墙(组织、体检、卫生制度)，搞好水质消毒，加强水源卫生安全防护，严把饮食饮水关。

(六)搞好门前“五包”。门前全天候清扫、随时保持门前地面干净、整洁、禁止乱贴乱画，乱搭乱建，乱泼乱倒、乱吊乱挂现象，保持门前交通秩序畅通，加强门前绿化管理及公共设施保护。严格把好人员车辆进出关，填好工作台账，加强高度责任心，确保安全工作万无一失。

(一)坚持以人为本，做好健康教育工作。提高民警的整体卫生意识。协调联系相关部门，利用健教进课堂，有线广播、电视、讲座宣传卫生知识等措施，开展健康教育活动。

(二)坚持开展以灭鼠为重点的除“四害”工作。开展好春秋两季灭鼠工作。

(三)继续做好爱卫工作。以点带面，点面结合，不断提高整体卫生质量。

(四)加强自身建设。努力完成年度工作目标任务。

(五)继续巩固扩大国家卫生县城成果。

(六)在区委、区政府的领导下，积极开展城乡环境综合治理各项工作。

公安??

2020年11月