学习部月部月总结(优选10篇)

学习部月部月总结 第1篇

不知不觉中九月份已接近尾声，新学期开始之际，忙碌的日子里累中有乐、苦中有甜。回顾过去一个月里，本部门的工作总结起来有以下几点：

一、着手开展综合测评工作。召开学习委员会议，讲述最新综合测评的做法以及对综合测评条例的讲解，并收集各班关于综合测评的疑难杂问，安排各班学委整理可加分的证书。在开展过程中，新上任的学委很多，对工作不熟悉，使工作效率有所下降，本部门及时解决了这个问题，但还是可以能在规定时间内完成最终的综合测评，并公示在主教学楼7楼宣传栏。期间，我们以公开、公平、公正的态度接受全系老师、同学的监督。

二、准备迎接新生的工作。服从上级安排，坚守岗位，全心全意为新生服务为新生解决各种问题，让他们尽快可以融入我们的大家庭，适应学校的生活。两天来的辛苦在师弟师妹们那声甜甜的，“师兄师姐”中烟消云散。

三、做好新干招聘工作。制定本部门招新方案，在主教楼区设咨询点和到宿舍区向新生展示和宣传本部门，并认真做好面试准备，吸收一批新的优秀人才，为学习部注入新的活力，延续学习部的优秀作风。

五、积极配合上级的安排，协助团总支、学生会委员换届的各项工作安排，让委员交接更好地完成，为两会、全系同学全心全意地服务。

六、协助教务处转发补考辅导和时间安排的通知，接手全系同学英语B级、计算机和四六级的补报工作等等。

在接下来的日子里，本部门将会召开20xx级学习委员会议，安排接下来的各项工作，提前做好充分的准备，再接再厉，吸收经验教训，将工作做得更好。

学习部月部月总结 第2篇

为了贯彻落实市委宣传部、市直机关工委关于开展学习月活动的部署，我局进行了广泛宣传发动，结合“规范管理、素质提升”年活动及创建“学习型机关、站、所、中心”活动，着力抓好职工的政治、业务培训学习，掀起了一股学习的热潮，取得了可喜的成绩。 10月中旬，我局对下属单位的学习情况正式进行严格的抽查面试，结果为：90分以上的占，80分以上的占，学习收到了较好效果。

一、广泛宣传，营造学习月活动的良好氛围

我们在全局广泛宣传，深入发动，按照提高素质、拓宽视野的原则，大力加强政治思想教育和机关文化建设，创新学习载体，优化学习内容，改善学习环境，努力使全体机关干部牢固树立“全员学习”、“终身学习”、“在学习中工作、在工作中学习”的新理念，形成时时处处学习的良好风气，把学习当作每个人的内在要求和工作生活的第一需要，养成活到老、学到老的良好习惯，切实增强学习的自觉性，把学习教育贯穿于机关党的建设、内部管理和业务工作的全过程和工作的各个方面。

二、完善制度，促进机关学习经常化规范化

一是坚持抓好机关干部日常学习制度的落实。每人都要制订一份学习计划，每周参加一次集体学习，并积极自学，努力开拓视野，培养新思维，树立新理念。同时，建立严格的学习考勤制度，机关干部参加集中学习的时间不少于规定学习时间的95％，认真做好读书笔记。

二是建立课题调研制度。结合全市中心工作，开展专题调研，组织召开理论研讨会，就有关问题进行研究，增强机关干部的思辩能力，提高理论知识水平。

三是健全完善考评制度。把学习计划、学习考勤、学习记录、学习笔记、学习测试、学习交流等情况列入部门或单位考核内容，成绩优异的给予表彰奖励，成绩差的，给予通报批评。

三、持之以恒，推进学习活动持久开展。

学习月活动虽然告一段落，但是学习不能停止，要深入持久地开展下去，领导干部带头学习，做好榜样，及时总结好的做法和成功经验，用典型引路，推进学习活动向广度、深度发展。

四、继续投入，加强学习载体建设

五、强化内训，提升环境保护队伍素质

(一)加强教育培训，提升职工素质。大力加强自身素质建设，有计划地安排学政治、学法律、学业务、学文化，努力锤炼一支作风顽强、业务精通的环保工作队伍。

(二)加强执法监督，提高管理水平。坚持以人为本，强化城市环境监督管理，增强公仆意识，把人民群众满意不满意作为衡量自己工作好坏的标准，树立正确的执法目的，努力探索新的环境管理体制，不断创新环境执法监管的手段与方式，从而提高行政执法能力和城市环境管理水平。同时，进一步增强依法行政的观念，加大执法力度，规范执法行为，坚决纠正和制止有法不依、执法不严、违法不究等现象，树立环境保护良好执法形象。

(三)加强制度建设，强化内部管理。全局各部门、各单位认真制定完善各项规章制度，强化内部管理，严格按程序办事，在全局形成一种各司其职、各负其责、办事高效、井井有条的工作秩序，营造一种团结协作、创先争优的良好氛围。

学习部月部月总结 第3篇

时间飞快，转眼间新的学期又开始了，我部工作有条不紊的展开，新学期，新希望，从整体情况来看，我部人员完成任务的效率有明显的提高。大家的进一步努力得到了相应的收获，接下来一起对此月做出总结。

一、日常工作

1、配合学员完成考勤制度的改革

新学期，学院领导对考勤要求更加严格，每天要求做到严格考勤，因此我部配合学院进行了考勤制度的完善，制定并出台了《经济与管理学院考勤具体实施细则》。

2、成立了经管考勤小组

按学院的要求，新学期每班必须成立考勤小组，由我部统一组织成立经管学院考勤小组。学期伊始，我部统计了各班考勤员的联系方式，并做成电子版发至学院官方群，并组织召开了考勤小组大会。本次大会由我院副院长xxx老师主持。

3、日常考勤与教学信息反馈表的收集与整理

我部采取轮流工作制度，每人负责一周的考勤汇总，于周六之前发至部长邮箱。教学信息反馈表我部成员于每周周三交到学院辅导员司xxx老师处。

4、每周部门例会

我部每两周都要定时召开一次会，会议上主要是部长对本部干事及自己上周的工作总结，比如各自任务的完成情况以及相关问题。适度批评和鼓励，促进大家进步。同时开展讨论，我部人员积极交流意见，共同为做好工作而努力，力争做出更好地服务。

5、配合教务员做好相关工作

本学期我部人员将继续在每周的周一和周三轮流到学院103办公室协助管老师做好相关工作，包括各种资料的收发和复印，各种材料的传送等。由管老师处核实，我部人员都按时到办公室开展了相关工作。对此，我部会更加努力。

6、周日班会将考勤发到各班

为了严格考勤，督促大家积极学习，我部每两周汇总一次考勤在星期天18:00之前汇报到学院辅导员xxx老师处，以班会内容的形式发到各班，旨在形成优良的学风学纪，严抓上课缺旷者。

二、其他工作

1、部门内部的改革

新的学期，我部实行轮流部长制，每位干事轮流当两周的代理部长。代理部长将接替部长的各项工作，包括日常工作的安排，会议的主持等等。轮流部长制旨在锻炼我部干事的组织能力，调动干事的积极性，同时为下任部长的选拔做“试金石”。

2、组织策划“第二届书友会演讲比赛”

4月23日，是世界读书日，为了弘扬读书文化，我部拟举办“书友会演讲比赛”。为了在各方面相比往年有更好的创新，我部将与美术学院学生会学习部xxx联手，上演一场xxx生与大艺术家的精彩对决。对此，我部早已精心策划，在本月已将各项工作安排妥当，力争组织的完美！

3、与外学院交流学习

为了加强与各二级学院的相互联系，促进大家的相互交流，3月12日，我部与美术学院学生会学习部进行了友好访问。届时，我部与美术学院学生会学习部在各方面进行了探讨，包括日常活动的举办等等，同时我们还参观了美术学院的活动室，深深感受到了他们浓厚的艺术气息。

4、观看第七届全国挑战杯科技创新校级决赛

3月27日，“第七届全国挑战杯科技创新校级决赛”按时召开，此次大赛我院共有10件作品进入校级决赛，并获得学校立项资助。为了我院能再创佳绩，我部积极配合学院做好拉拉队工作，为我院进入决赛的团队加油。此次活动我部成员无一缺席，均按时到场。

3月，只是新学期的一个开始，各项工作将接踵而来，对此，我部所有成员将再接再厉，创造更辉煌的工作业绩！新学期，新希望！

学习部月部月总结 第4篇

学生会是学生自我教育自我管理自我约束的.团体,它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用。学生的主要工作是学习,而我们学习部正是本着“以人为本”的原则在院领导及团委的领导下积极为大家服务。回顾自4月份以来的工作，有成绩也有不足，下面将本月的工作总结如下：

一、学习部例会

学习部一贯坚持学习委员例会制度，每两周召开一次，双周召开。贯彻实施签到制度。将工作细则和班级量化考勤挂钩，完善制度。

二、学习部日常工作

1、完善考勤制度

针对考勤制度的缺陷，制定完善考勤制度。将对班级考勤和对学习委员的考勤，与班级量化相结合。

2、实行考勤制度

针对10、11级考勤，培养良好的学习习惯。制定考勤汇总表，并于每周末，对本周的考勤进行汇总，统计。

3、落实各个年级的各班人数。

应团委要求，学习部于本月末，对各个年级各班人数进行落实统计。

三、积极准备活动

1、为扩大知识面，准备在五月中旬开展关于文史方面的知识竞赛。

2、迎接五四青年节的到来，准备开展征文活动。

四、不足之处

1、考勤问题中存在着缺陷，例如，考勤的真实性，与任课老师的配合等，需要不断的完善。

2、学习委员直接的沟通少，不利于工作的开展。

3、对于各班的学习情况需要落实了解，鼓励组织班级自习。

学习部月部月总结 第5篇

经过一学期的努力，我们学习部积极配合院、系开展相关活动，促进我们系的学习气氛。在这过程中，我们有值得肯定的地方，也尚有仍需改进的地方，现总结如下：

一、在9月份，我部参加我系的迎新工作：新生接待和迎新晚会的开展工作。

二、在9月底，我部进行了招新工作，通过设点咨询和面试等工作，胜利的完成了部门的招新，也为部门注入了新的血液，相信通过大家的能力，我们为办的越班来越好。

三、为配合院中的“三笔一话“师范生技能大

学习部月部月总结 第6篇

一、培训基本情况

9月份计划共安排培训61项，实际完成培训59项，其中：内部临时增加培训5次：火花光谱仪的使用培训、采购业务及财务一体化培训、煤的发热量的测量、员工行为管理准则、标准溶液的配制与标定。

培训总课时2532小时，参加人员1029人，因参加培训人数177人，人均参加小时数：小时；培训讲师评估表1029份，均分91：组织者评估表1029份，均分；本月培训跟踪表共发放237份，对课程评价份均：。新员工培训基本情况：（20xx年第四期期新员工入职培训，参加人员46人，目标人均培训32小时、总课时1472小时，人均实际参加40小时，实际参加总课时数：1840小时，人均与总课时数都超出计划时间；培训师评估表发放644份，均分：分；培训组织评估表发放：644份，均分：分；培训跟踪表187份。均分：）

二、培训收获

（一）9月份虽然公司整体工作繁忙，但培训团队主动克服困难，协调培训场所、调剂培训时间并充分利用工余时间，力争做到培训课题新颖，内容丰富，培训作用及效果明显提升。

（二）按照公司要求，集中八天的培训班圆满完成各项培训任务，并通过八天的培训。每位学员在培训中不同程度地取得了一定的收获。

盾安文化的导入接受与思想观念的转变提升，是这次教育与培训活动最大的收获。这对新入职员工认知盾安文化、认同盾安规则，进而跟随盾安理念，融入金盛团队，尽快适应环境，胜任本职岗位，起到了应有的作用。学员反映，掌握作为合格的盾安人应具备的工作态度、专业知识、职业技能和基本素养，将会对今后正式入职后的工作、学习与生活提供有益的帮助。

（三）领导对培训的重视度提高，培训完成情况明显大幅度提高。

（四）培训组织晚上对各部门的培训进行跟踪，提高培训的效果

三、培训过程中发现的问题及建议

１、本月培训，因临时工作太多如，部门长（主要担当授课人的角色）出差及公司会议室占用时间等原因，致使计划培训时间推迟和调整情况较多，部分部门对培训内容进行调整。

2、推迟培训时间较多，虽都能在月底前完成培训任务，但时间的把握导致后期的工作与培训冲突较大，建议大家在汇报各部门培训需求时，能告知组织者大致培训时间，尽量提前培训，避免xxx底工作繁重和会议室的安排等原因影响参训人员的培训。

3、培训自觉度较差，本月培训组织部门忙于新员工入职培训，因此个别部门不按规定时间按时参加培训或因为工作原因取消培训的过多。

4、公司将由生产准备期向生产运行期转型，届时，大量的工作也会使这些领导根本无法保证培训的时间、质量和效果，这将给培训工作带来极大不便，更无法体现出培训是职工最大的福利。

5、各部门对于自己部门培训时间不明确，建议培训组织部门在月初OA上公布后，资料员下载本部门培训内容，根据工作情况调整尽量提前培训。

6、培训工作进行至现今，对于培训师的能力提升还是有待加强，建议尽快实施差异化和个性化的培训，差异化即对于高层人员的培训进行送出去或请进来的培训方式进行。对于中层管理人员的培训实行个性化，除自身所在部门的专业基础技能培训需加强外，可以根据自身需求选择其他类型的培训，而非固定的勉强要求参与。

学习部月部月总结 第7篇

四月，我们部门主要的工作是协助院部筹办颁奖典礼和性知识讲座，在颁奖典礼的前一周以把各项工作分配好，由于种种原因被推迟并入全院性的颁奖活动。

接下来的性知识讲座效果良好当晚听从爆满，活动形式直观，明了，具有教育性，使同学们能正确且较合理地接触关于“性”方面的知识，在平时，同学们与家长间对此话题交流甚少，或羞于启齿，或不知道如何谈起……从各方面了解的信息也很少，没有科学系统的认知，看来我院以后多举办类似的活动，让同学们更客观地接触生理，卫生方面的知识。

踏着四月的足迹，一直以来，我部门成员的工作充实且富有意义，我们在成长中锻炼，在锻炼中成长，虽然很累，但我们的成员都很快乐!

学习部月部月总结 第8篇

一、悉掌握学习部和办公室的工作，学习部主要负责学风建设，明白了搞活动的流程及人员分配。

二、通过一起共事，一起搞活动，我认识了很多学长、学姐，并从他们身上学到了很多宝贵经验，这使我在学习生活上少走了很多弯路。另外，我还结识了很多同届同学，大大扩大我的交际圈，提高了自己的交际能力。

三、我明白了团队合作的重要性，搞活动，一定要分工明确，然后大家一起努力合作完成，没有合作精神的团队，再多人也没用，终究是一盘散沙。

四、我学会了如何处理工作和学习的的矛盾。很多时候，工作都会占用一些学习时间，但我会把工作放在首位，然后在空闲时间将学习补上，人得到一些东西，总得付出一些东西。在别人玩乐时，我心甘情愿地捧起课本细细研读。这一学期，我学会了合理安排时间，懂得事情分轻重缓急，我们要先完成什么事，后做什么事。

五、人要主动一些，要站在他人的角度思考问题，不要什么事都要别人叫你去做，你才去做，人要有自己的观察力和判断力，积极主动，好运常伴左右！有时吃亏点也不见得就是件坏事。

六、人要懂得角色变换，工作时严肃认真些，平时可以随意、平易近人些。

学习部月部月总结 第9篇

6月份是本学期的最后一个月，接近期末，也是每个人最忙的一个月，现就这一个月的工作做以下总结：

一、日常工作方面

1．在学习委员签到这一方面，学习委员签到都非常积极，希望能够继续保持下去。

2．教学日志收发这一方面，我们开了一次学习委员会议，各学习委员交教学日志不积极的现象明显有了改观。

3．系部查堂，我们每周都会对系部进行三次以上的查堂，对到堂率优秀的班级进行表彰，对到堂率差的班级提出批评并监督其加强，争取提高各班的到堂率。我们还和辅导员老师沟通、协商一个加强到堂率的方法。争取把系部各班级的到堂率提高到100%。

二召开会议方面

1、这个月我们召开了学习委员工作例会，对各班到堂率，和叫教学日志都做了讨论。同时，我们也跟各学习委员交流了一下，在接近期末考试的这一阶段希望各班的学分能更好，希望都能考到一个理想的成绩。

2、在会议上，我们回顾了上学期工作中的优点与不足，大家一起讨论怎样才能提高本部门的建设。

三、具体工作方面

这个月，我们的着重点是整顿学风，应学校和系部的要求，我们对以前的政策加以修改，对学风方面加大了打击力度。

学习部月部月总结 第10篇

四月份是我们学习部活动最多的月份，在这期间我们四月份工作总结如下：

一、运动会的总结

运动会从筹备到全部比赛结束期间有许多工作需要各部门的共同协作尤其是后勤环节。与往年一样此次运动会的后勤工作几乎是全学生会出动。从运动会前的训练到材料学院运动会看台的清理再到比赛过程中参加各项目的运动员所需物资的准备及运动员的安全保卫工作都交由学生会完成。因为各部门的通力合作和学生会委员的努力工作出色地完成了后勤工作。另外各部门的工作也都在赛前做好了具体安排。例如宣传部充分做好宣传工作振奋人心学习部负责看台纪律和加油呐喊总之取得好的成绩是我们学生会各部门之间通力合作和运动员大家共同努力的功劳

二、“倾听生命”演讲比赛的总结

四月份我们部举行了特色活动演讲比赛，活动主题是：倾听生命。在四月初我们进行活动的宣传，本次活动分三个阶段：初赛、半决赛和总决赛。选出优秀选手进行院级比赛。

三、“我是答题王”活动的总结

为了让学习的知识用于实践中，让你学以自用！我们部举办了“我是答题王”活动。无论是活动的策划还是活动的举办，也包括出题制卷，前前后后我都花了不少时间和精力。但当活动成功举行的时候，我知道这些付出绝对不是没有意义的。因为从本次活动的效果上看，基本达到期望值，能做到如此我是感到非常欣慰的；相信我们以后会做得更好。