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党建联络员工作总结(合集7篇)

  • 总结
  • 2024-02-24 13:07:16
  • 188

党建联络员工作总结 第1篇

在党建联络员工作会上的讲话

同志们:

今天,我们在这里召开全区基层党建联络员工作会,主要目的就是建立基层党建工作联络点,建立一支基层党建联络队伍,及时反映各基层单位党建工作中的特色做法、亮点工作,同时采取以会代训形式,对新组建的基层党员信息员队伍工作进行培训,以提高信息员队伍的信息写作水平。

近年来,党建工作围绕全区中心工作,不断创新,大胆实践,真抓实干,探索出了许多创新做法和成功经验,得到了各级领导的肯定和广大党员干部的认可,各级新闻媒体对我区党建工作的成效进行了大力宣传,在全区形成了党建工作宣传的良好态势,对推动全区党建工作创新发展起到了积极的作用。但是,我们在信息工作中还存在一些问题:一是对信息工作重视程度不够,有的同志存在厌倦情绪;二是信息数量不多、质量不高,报送不及时,比如,在创先争工作中,各单位都创造性地开展了很多工作,但反映上来的情况不是很多,这就存在一个上下沟通不畅的问题;三是信息挖掘不够,很多创新工作还没有深度提炼出来。

下面,我抓好基层党建联络工作讲四点意见: 第一,为什么要建立联络点

众所周知,当今社会是一个信息化的时代。有时候,一句话就是一条信息,甚至可以改变一个人的命运。对于一个单位来说,信息是领导进行科学决策的基础和前提,是掌握情况、指导工作的重要途径,更是反映工作、展示成绩、加强宣传的一个重要窗口和平台。要达到这一目的,就必须建立一支比较稳定的基层党建工作联络点,通过加强联络点的建设,不断地挖掘发现工作亮点,积极主动地宣传工作中的特色,向上级领导反映我们的工作成绩,把工作中的成功经验和创新做法推广出去,让更多的党员干部和群众认识党建工作、了解党建工作、支持党建工作,从而形成工作合力,营造良好氛围,更好地推进党建工作开展。联络员工作主要包含两方面内容其一是挖掘、收集、反馈本单位基层党建工作情况,另一方面是平常意义上讲的信息员工作,可以说,做好基层党建联络员工作有着十分重要的意义。

一是宣传党建工作的平台。长期以来,组织部门形成了严谨细致、不事张扬、默默无闻、无私奉献的工作作风,这种传统需要我们继承和发扬。但是,过去党建工作习惯于“只做不说”的传统观念,已不适应党建工作新形势、新任务的要求,需要我们更新观念,加强宣传,及时准确地把信息传递出去,更好地展示组织部门的良好形象。而信息就是我们日常工作的反映,可以说是桥梁,是纽带。通过组工信息这个平台,要把各基层党组织的先进经验和好做法总结出来、推介出去,得到上级领导和社会各界的关心支持。同时也要通过信息,加强各基层党组织之间的彼此了解,相互学习借鉴,在交流学习中达到共同提高和进步的目的。二是督促工作落实的抓手。对于安排的每一项工作,通过联络员的信息反馈,能及时了解掌握工作的进展情况、落实程度、工作成效;通过相互比较,查找差距,反映问题,可以产生一种压力感,变压力为动力,督促我们主动思考、主动谋划、主动落实,尽快尽好完成工作,真正把每一项工作都扎扎实实落到实处。

三是领导科学决策的依据。在实际工作中,给领导一大堆汇报材料,不一定能看得过来;口头汇报中,你说的很多,领导听了不一定都能记住,但是,一篇简明扼要的信息,可以使领导对你的工作一目了然。通过开展信息工作,有目的、有组织、有计划地收集、整理、反馈信息,主动当好参谋助手,能够实现上下的有效沟通,提高决策的质量和效率,对各项工作形成强有力的推动,保证工作有效落实。

四是培养锻炼干部的平台。做好联络工作,需要扎实的基本功和奉献精神,需要有敏锐嗅觉、综合分析能力、一定的文字写作能力,联络员反映出来的信息情况,往往能够体现一名干部自身的综合素质。一个单位不缺端茶倒水的人,缺的是能写会干的人才,撰写党建工作亮点、特色,对于干部自身来讲,是提高写作能力、语言表达能力、综合分析能力和思维观察能力的重要途径,对个人的成长也是一个促进。大家一定要利用好这个平台,增强积极性、主动性和创造性,通过联络员工作这个平台,不断提高自身各方面的能力和素质。第二,怎样上报联络信息

党建联络员的一项最重要的工作是通过掌握点上或面上的情况,及时变成信息向上反映,从这点上说,联络员又是基层的信息员,写好一篇高质量的信息,等一下区委办xxx同志还会作专门讲解,xxx同志长期从事信息工作,应该说是专家,我先从最基本的要求说一下,主要体现在三个字:“快、实、新”:

一是反应要快。报送信息要有时效性、敏锐性,要冲在前面、报在前面,信息要求短平快,“快”是关键,再好的信息如果比别人慢半拍,也就反映不上去,写了也用处不大,因为别人已经发布了,所以一定要对重大活动、重要事件、创新做法、先进典型等,快速形成信息上报,做到及时反映,及时宣传。

二是内容要实。信息反映的是工作,要实事求是,决不能言之无物,内容空洞,要有事例、有分析、有观点。写信息不是搞文学创作,不能搞噱头,要实事求是地反映工作措施、经验做法。要把一项工作介绍清楚、列举详细、层次分清,语言要简练,不能让别人看后不知所云。同时,要注意信息工作的严肃性,信息报送之前一定要认真审核把关,不能与上级的政策规定相违背,确保信息的严肃性、严谨性、真实性和可读性。

三是角度要新。对于一项工作,不能只是就工作而说工作,按部就班的写,要创新角度,创新思维,做到“人无我有、人有我精、人精我特”。要抓住工作中的创新做法和典型经验来反映我们的工作,别人写过的东西,也可以再写,但不能只是简单地雷同模仿,应该做到另辟蹊径,主题更新颖,内容更深刻。这就要求我们不能闭门造车,要深入基层,深入实践,善于总结、善于挖掘,力求所撰写的信息有新的风格、有新的见地、有新的建树。

第三,如何当好联络员

俗话说“熟能生巧”。没有人生来就会写文章,熟练的写作技能需要通过一遍遍的修改、一次次的加工,不断磨练而来,需要勤学苦练,需要多学、多干、多思、多写,只有在工作实践中才能得到锻炼提高。

一是要善于学习。学习不但是写好信息的需要,也是个人成长进步的需要。要树立“终身学习”的理念,“活到老,学到老”,把学习作为一种追求、一种修养、一种责任。要广泛涉猎各方面的知识,系统学习与工作有关的政策理论和业务知识,从文件、讲话、实践中发现和捕捉信息点,主动把开展工作与信息写作联系起来,只有“见多识广”,才能“厚积薄发”,信息工作才会成为有源之水、有本之木。

二是要积极参与。要积极参与本单位、本科室的各项工作,在参与工作中熟悉工作,在参与工作中发现热点,在熟悉工作中思考信息、提炼信息,把信息写作的过程变成熟悉工作、思考工作的过程,使参与工作的过程成为提高信息水平的过程,实现信息写作与开展工作的良性互动。三是要勤于思考。思考的过程就是对工作进行提炼总结的过程,就是信息成型的过程,也是自身学习提高的过程。思考既是对工作本身的研究,还是对信息工作规律的思考,要在从事信息工作的过程中,认真思考、准确把握信息工作的规律,从而不断提高自己干好信息工作的能力。

四是要肯于吃苦。写作是门“苦差事”,没有吃苦精神就难以胜任工作。作为信息员,要耐得住寂寞、守得住清贫,不怕苦、不怕累,扑下身子,甘于奉献。要摆脱人情世故干扰,力戒心浮气躁,做到腿勤、脑勤、手勤,多看、多想、多写,只有这样,才能熟能生巧、运笔自如、妙笔生花。

第四,如何抓好联络工作 党建工作要宣传,需要各基层党组织和全体组工干部的密切配合和共同努力。过去党建工作的宣传搞的不错,成效明显,今后还要进一步加强,形成一种人人参与、人人宣传的浓厚氛围。

一是要加强组织领导。抓好联络信息工作,领导是关键。信息工作与业务工作是相辅相成、互为促进的,业务工作做好了,信息工作就有了基础和 “源泉”,而信息宣传工作上去了,又会促进和推动业务工作的开展。大家不要认为信息宣传是“务虚”的工作,只满足于一般性地抓,更不能认为可有可无,要像重视业务工作一样重视信息工作。各位联络员同志和相关领导,要切实负起责任,把联络、信息工作作为一项重要工作任务,贯穿于党建工作的全过程和每个环节中,认真部署,加强督导,抓好落实,做到持之以恒,防止忽冷忽热。

二是要落实职责任务。今天的会议主要是给大家交任务、压担子,可以说是人人头上有任务,个个肩上有责任。大家一定要按照各自岗位职责要求,认真挖掘总结工作中的好经验、好做法,定期上报联络信息,既可以反映本科室业务信息,也可以总结其他科室的工作,通过写信息熟悉了解部内各科室的工作,做一个党建工作的“多面手”。有的同志不要认为自己的科室小、人员少、工作任务单一,没有什么信息可写,“小科室也有大作为”,关键就看你用心不用心了,心用到了,工作就会出成绩。

三是要加强队伍建设。建设一支思想政治素质高、业务能力强的组工干部队伍,是提高信息工作水平的基础。要把一些政治素质好、知识层次高、写作能力强、有奉献精神的同志放到联络员队伍上来,为党建联络工作提供强有力的人才支撑。要通过集中培训、以会代训、座谈交流等形式,不断增强联络信息员的综合素质,提高联络信息写作质量。要积极为开展联络工作创造方便条件,让联络员多参加一些会议,多看一些文件材料,组织联络员深入基层调研实践,掌握各方面情况,为编写联络信息积累素材、开拓思维,打造一支高素质的党建联络员队伍。同志们,今年信息工作的目标任务已经明确,希望大家切实引起重视,积极行动起来,勤学苦练,扎实工作,不断提高信息工作水平,推动全区党建工作再上新台阶。

党建联络员工作总结 第2篇

基层党建工作年度总结【三篇】

基层党建工作年度总结范文篇1

我局在县委和市局党组的正确领导下,以*理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的XX大精神,紧紧围绕局党支部确定的党建工作目标,加强党员干部教育管理,充分发挥党员干部的先锋模范作用。现将我局党建工作总结如下:

一、党建工作围绕中心,服务大局

围绕气象部门的党建工作要服从并服务于中国气象事业的发展战略,我们做的主要工作有:一是认真抓好理论学习,学习是提高领导班子成员思想政治水平和政策理论水平的重要途径。通过“三个代表”重要思想和保持*员先进性教育活动的学习,使全体班子成员树立起了坚定正确的政治方向,提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是结合自身工作实际,真抓实干,做好业务工作。三是围绕地方经济,大力开展气象为经济建设服务,做好人工降雨防雹工作,强化安全作业意识,保证全县高炮控制区内无冰雹灾害。同时,大力推进气象现代化建设,努力提高天气气候预测预报准确率,在服务领域和服务水平上做文章,重点做好气象决策服务,做到决策服务领导满意,公众服务群众满意,专业服务用户满意。四是加强气象行业管理和气象行政管理,加大气象宣传力度,深入贯彻落实《_气象法》和《四川省〈_气象法〉实施办法》等气象法律法规,依法管理气象工作,拓宽气象科技服务领域,加强全县防雷减灾工作,切实减轻和避免雷电灾害造成的损失。五是大力推进业务技术体制改革。

二、加强了党组织和党员队伍建设,提高了党员队伍的整体素质

按照县委和市局党组的要求,党建工作坚持围绕中心,服务大局,拓宽领域,强化功能,扩大党的工作覆盖面,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一是加强党支部建设,提高党组织的凝聚力和战斗力,围绕县委和市局党组中心工作积极开展活动,积极落实好“三会一课”等党内制度,强化党组织的自身建设,健全了组织机构;二是要以巩固和扩大先进性教育成果为重点,开展了向xxx同志学习活动、学习党章活动和庆祝建党88周年等活动;三是以支部建设为抓手,加强党的基层组织建设,做好入党积极分子的教育、发展工作。按照党要管党,从严治党的原则,坚持正常的组织生活制度,“三会一课”制度。通过加强支部工作,有效地加强了党的基层组织建设。四是我们以三会一课和理论中心学习组为载体,认真组织广大党员干部职工学习“三个代表”重要思想和科学发展观,在党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章的活动。通过这些活动的开展,使广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强,党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高;党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。

三、坚持从严治党的方针,切实加强党风廉政建设

一是强化教育,不断增强党员干部拒腐防变的能力。二是我们以提高党员干部树立公仆意识,群众意识,自律意识为重点开展专题教育,使党员干部在是非面前增强辨别能力;在诱惑面前增强自控能力,在警示面前增强悔过能力。同时,我们还抓好党风廉政警示教育,引导党员干部常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心。三是强化了制度建设,制定了切实可行的规章制度,对已有的一些廉洁自律的规定和不适应的进行了调整和完善。四是加大监督力度,从源头上预防腐败,加强制度建设,强化监督制约,加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度,做到了重大决策,人事任免、重要项目安排集体讨论。五是坚持领导干部廉洁自律专题民主生活会制度,严格按照县委和县纪委的要求,召开了领导班子专题民主生活会,会上班子成员坦诚地开展了批评与自我批评,达到了预期的效果。

回顾一年的工作,我们按照县委和市局党组的要求,结合本单位的实际,做了一些工作,取得了一定的成绩,但党建工作中还存在一些问题和不足。我们决心将在今后的工作中,努力工作,弥补不足,积极探索,进一步提高党建工作水平。

基层党建工作年度总结范文篇2

××是湘西北边陲农村大县,有20个乡镇(区)352个农村党支部。近年来,县委高度重视基层,切实强基固本,建立健全了一系列工作制度,高标准地推进村级党组织建设,使“五好”村党组织的面达到了80%以上。

党建联络员工作总结 第3篇

根据会议安排,我就抓20xx年基层党建和落实全面从严治党主体责任工作情况进行述职述责,请领导和同志们予以评议。

一、成绩清单

1、贯彻落实“两学一做”学习教育常态化制度化工作。为便于党员队伍管理,xxxx年11月,经上级批准成立xx社区党总支,下设两个支部,共有党员82名。xx社区党总支以学习理论知识为抓手,以党支部为单位,20xx年社区严格按照组织生活制度开展“三会一课”,全年组织党课学习24次,召开组织生活会2次,开展主题党日活动12次,组织观看专题教育片3次,共组织理论知识党员专项培训2次。

4、整合社会资源,开展好社会化服务“五进”社区工作,落实党建联席工作。20xx年,认真贯彻执行白山市社会化服务“五进”工作的具体要求,整合辖区内的服务资源,认真开展名类活动共8次活动。xxxx年3月,xx市广播电视台与xx社区进行党建联席工作对接,全年与驻街单位、包保部门开展党建共建活动8次,其中文艺活动2次,召开党建联席会议6次,并拍摄了新闻节目“聚集两个责任”,对xx社区的各项活动进行广播电视宣传。

6、其他工作。20xx年社区在职党员结合社区志愿者队伍认真组织开展好“党员帮客”系列活动8项。孵化文艺志愿队伍一支,参与并组织文艺活动8次,以新时代文明实践站为平台开展各项活动18次。20xx年共召开“一事一议”专题会议4次,讨论通过并完成各类服务群众项目共十二项。

二、问题清单

1、理论知识掌握不够扎实,不能很好的做到学以致用。对《党章》、xxxx系列讲话、xx大报告精神等学习不够积极主动,理论学习不够深入,存在没吃透的情况。在工作中理论与实践的结合也做的不够好,有些理论知识,在脑子里明白了,可是到了工作上却没用上。

2、在日常生活中,对“坚持什么,反对什么”立场不够坚定。在工作中存在报喜不报忧现象,在向街道领导汇报工作时讲成绩多一些、讲工作亮点多一些,而在面对问题时的勇气不足,有时甚至回避问题,缺乏直面问题的勇气,从而导致一些历史的遗留问题至今没有得到有力解决。

3、担当意识有待提高。作为党总支的带头人,应对核心工作任务,怕有风险,不敢创新突破,不敢大胆去试、大胆去闯,缺乏攻坚克难的志气、大胆负责的勇气,没有先例的事不敢干,没有明文规定的事不敢干,不敢越“雷池”半步,缺少大刀阔斧、奋力开拓、勇于担当的精神头。

4、经验主义在作祟。认为自己相关的工作经验丰富,对党建、社区发展方面出现的问题用老方法解决,缺乏创新意识,一直在吃老本。没有结合社区实际和现下的发展态势开拓创新,以致社区党建工作发展不够好,不够快,创新工作停滞不前。

深思以上问题,主要有四方面原因:一是对相关理论知识掌握得不够牢固,没能自觉抵制各种错误和腐朽思想。思想上放松了对自己的要求,在理论学习上也没有很好的消化理论知识,没有做到内化于心外化于形,在工作中运用好理论知识,更没有带头去学习。二是党性修养有所退化,没有做到慎言慎行。党员意识有所淡化,对自己要求不高,在工作中有“不求有功但求无过”的思想,没有意识到自己与先进党员之间存在差距,没有平衡好家庭和工作,没有全身心的投入在工作中来。三是工作不够大胆,创新魄力欠缺。尤其是社区党建创新工作方面,主动研究不够,没有把握好工作重点和工作方向,面对问题时,解决办法不多,决策也不够及时有力,思前想后瞻前顾后。四是宗旨意识有所弱化,全心全意为群众服务的思想不牢,无私奉献、执著追求的精神在自己思想上有所淡化。上级分派任务后,有时首先想到的是如何尽快完成,而不是怎样做到最好,如何做能让群众满意,从而在工作中产生急躁情绪,影响工作效率和成果。

三、任务清单

1、强化主体责任落实。进一步树立党总支书记作为党建“第一责任人”的责任意识,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作。通过集中学习与自学相结合的方式,提高支部党员理论知识素养,坚定理想信念,强化服务宗旨,引导党员自觉学习《党章》《纪律处分条例》,按照党的组织生活制度的要求制订20xx年“三会一课”“党课学习”计划,规范主题党日活动,开展好组织生活会和民主评议党员等活动。以新时代文明实践站为平台,以“党员帮客”志愿者队伍为载体开展20xx年宣传工作。除了要对党的路线、方针、政策、扫黑除恶专项斗争工作进行继续宣传外,计划在辖区内开展“国庆70周年”“文明城创建”“传统美德好家风”等宣传活动,确保党员、在职党员全程参与,充分发挥带头作用的同时也在辖区内营造良好、和谐的社会文化气息,在潜移默化中弘扬社会主义新风尚。做好党员发展工作,为党的队伍注入新活力。引导更多的有志青年加入党组织,并加强对入党积极分子培养教育严格遵守发展党员工作程序和纪律,杜绝“带病入党”的情况发生。20xx我支部预计发展党员一名,转正一名。

2、聚焦重点任务,夯实基层党建工作基础。壮大文艺志愿者队伍,丰富红色精品文化节目。在现有志愿者文艺队的基础上,吸收党员和在职党员加入队伍,并邀请优秀的、有经验的其他社会团体到社区指导文艺工作,编排有地域特色、结合东北抗联、“四保xx”等红色文化节目,在文艺活动中为居民群众带来更具深刻教育意义的红色精品节目。有序推进社区的各项工作,着重解决民生难题。通过多种途径搜集民意诉求,初步确定20xx年服务群众“一事一议”项目六项,涵盖节日走访慰问特殊群体、创业就业技能培训、完善居民区公共设施、节庆文艺活动以及开展青少年爱国主义教育文艺宣传活动等,切实通过服务群众项目解决居民关心的难题。着力打造“共享”便民服务大厅。结合社区现有资源,计划在便民服务大厅内设立“共享”图书、“共享”医疗、“共享”消防、“共享”爱心等,设立“共享”服务平台,让辖区内的资源共享起来,并加快社区与社区、xx街道与市区社区在文化、服务资源上的交流,通过各方资源的互通和共享,为居民提供更为丰富方便快捷贴心的服务。

党建联络员工作总结 第4篇

20xx年,xx市收藏家联谊会党支部党建工作根据xx市科协学会”党xxx会”工作的要求,在社区党委的直接指导支持下,在本会全体党员的积极支持和参与下,坚持以”党建带会建,核心带五星,党员带会员”为党建工作目标,积极实施”党xxx会”行动计划和每月”支部主题党日”活动,推进”两学一做”学习教育常态化制度化,充分发挥了党员在会务建设和收藏文化活动中的先锋模范作用,取得了较好的成绩。

一、20xx年党建工作完成情况

1、坚持以”支部主题党日”为载体,落实好”三会一课”制度,切实抓好支部建设。

一年来,本会党支部坚持开展每月的”支部主题党日”活动。每月举办”主题党日”活动时,党员按规定基数交纳党费,读党章、唱国歌、重温入党誓词,学习xxx系列重要讲话,学习条例准则和上级党组织的相关文件。xxxxx日,党支部在xx大胜利召开后,与xx邮协党支部一起组织21名党员和22名会员在大冶上冯村举办了xxx的”支部主题党日”和”党的xx大精神学习动员会”,要求党员和会员认真学习党的xx大报告,收看xx大的电视新闻。xxx、xxx,举办了”党的xx大精神学习宣讲会”。党支部利用手机微信设立了”党员生活群”,及时转发中组部的《_员》和《xx党建》微信公众号上的学习辅导资料,党支部及时为每位党员购买了党的xx大”文件汇编”和_章,积极为党员学习xx大精神提供必要的学习条件。

一年来,党支部根据具体实际情况,召开了8次支委会或组织生活会,组识党员上党课2次,组织开展了民主评议党员和支部党建述职活动。

2、切实开展”党xxx会”行动计划项目的实施活动,坚持”两学一做”学习教育常态化制度化,对党员进行理想信念教育和革命传统教育,使每个党员”不忘初心,牢记使命”继续前进。

20xx年,是中国人民解放军建军xxx周年即八一南昌起义、湘赣边界秋收起义、井冈山革命根据地创建、八七会议xx周年。党支部按照市科协”党xxx会”工作安排的要求,结合本会会务建设和党建工作的具体实际,拟定了20xx年”党xxx会”行动计划项目一一”纪念建军xx年、喜迎党的xx大xx党建主题教育系列特色”项目,申报后获得市科协立项。从xxx底至xxx中旬,本会党支部组织了项目的实施:联合xx市集邮协会党支部先后四次组织10余名党员和3名入党积极分子自费组团前往xx、xx的秋收起义纪念地xx、xx、xx、xx市、xx、xx的革命旧址、纪念馆和xx八七会议旧址、_中央机关旧址纪念馆参观学习。这一系列的参观学习活动,使每个党员和入党积极分子在活动进一步学习了党史军史,学习了革命先辈的”革命理想高于天”的革命精神。在参观活动中,举行了重温入党誓词,使党员不忘初心,牢记使命,时刻挺起_员的精神脊梁,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

xxx,党支部举办了纪念建军xx周年集藏学术研讨会,有4名党员的论文在会上宣读。参与协办了xx、xx、xx三市集藏组织举行的纪念建军xx周年研讨会,组织了25名会员其中党员16名到xx参加研讨活动,参观了党的一大代表xxx秋纪念馆。追寻红色记忆,传承红色基因,学习红色精神。

xxxxx日至xxxxx日,本会党支部与xx市集邮协会党支部参与策划和组织承办了”行走新丝路、喜迎xx大xx全国集邮巡展xx站暨xx集邮与旅游藏品巡回展”,展品大部由党员组编制作,并不计报酬、不辞辛劳,义务承担了巡展的展务工作,把展览送进社区和学校展出。

通过一系列主题教育活动,进一步增强了党员的理想信念,提高了党员参加思想政治学习的自觉性和参与党建活动的积极性,在会务建设中充分发挥了模范带头作用,使党建工作促进了会务工作,取得了显著成果:20xx年,本会再次被评定为”20xx~20xx年度五星级学会”,这是本会自20xx年xxx党支部成立以来,连续6年3次荣获”五星级学会”;本会”党xxx会”行动计划资助项目连续三年获市科协验收确定并奖励兑现;支部党建工作获得省、市科协领导的肯定和赞扬,xxx,市科协主办的“xx省科协赴xx考察党xxx会工作交流汇报会”上,本会党支部在会上作了汇报发言。

二、存在的主要问题和整改措施

本会党建工作虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但还存在许多不足和亟待解决的问题。

1、由于本会是松散型的社会组织,党员队伍情况较为复杂,年龄、文化、资历各异,分散在社会各个阶层。党员管理缺乏约束力,有的党员和支委离职、退休后,为了生计,长年在外打工,组织活动很难参加。

2、20xx年上半年,由于第四届常务理事会领导机构的主要负责人对社会组织党建重要性的认识淡薄,把本会党支部边缘化,使党建工作受到一定的影响。

3、《党支部活动手册》的记录有时过于简单;对入党积极分子的关心、培养不够。

20xx年xxx,经社区党委和街道党工委批准,党支部进行了换届改选,选举有党务工作经验的退休党员为支委,健全了支部委员会。

20xx年xxx,第四届常务理事会会长改选后,党支部书记参加会长办公会议,参与会务工作的决策,发挥了党支部在会务建设和业务工作中的作用。

三、20xx年支部党建主要工作计划

1、继续推进”两学一做”学习教育常态化制度化,组织党员认真学习党的xx大精神和_章;

2、坚持开展好每月”支部主题党日”活动,落实”三会一课”制度,开好支委会和组织生活会;

3、按照市科协20xx年工作安排的要求,继续做好”党xxx会”行动计划项目的立项和实施,创新活动内容和形式;

4、坚持做好党员的思想政治工作和_员的发展工作,力争发展支部党员队伍有突破;

5、继续在会务建设和业务工作中,支持和保证常务理事会领导机构行使职责,教育、管理、监督党员,团结凝聚会员,促进会务建设和业务工作健康发展。

党建联络员工作总结 第5篇

尊敬的各位领导、同志们:

上午好!

20xx上半年,在镇党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真履行存档建工第一责任的职责,牵头抓总、当好表率。按照“抓党建、凝合力、谋发展,抓发展、夯基础、促党建”的工作思路,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。

下面,我就履行xx村党建工作第一责任人职责的情况述职如下,请各位领导、同志们评议:

一、加强党员干部教育管理,认真履职尽责

一是狠抓“学习型”两委班子建设。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度。在班子成员和组干部中开展以“学理论、学科技、学法律,查思想、查信念、查作风,促进党性观念增强、促进经济发展、促进党群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动,强化了“学习型、思考型、进取型”队伍建设,形成了“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围。上半年,先后组织党员干部群众参加县、镇、村举办的教育培训3次。

二是认真完善各项规章制度。为增加工作透明度,先后制定和完善了《财务管理制度》、《“三务”公开制度》和《村规民约》等规章制度。同时,认真落实了“三会一课”、“一事一议”等制度,制定了一个切合本村实际发展规划。

三是坚持提高发展党员质量。通过不断健全完善抓制度与落实,规范了发展党员工作,优化了党员队伍结构,促进了党的基层组织建设,目前,xx村共有党员50名,新发展党员3名,积极分子转预备党员4名,培养积极分子2名,培养后备干部3名。

四是狠抓党风廉政建设。认真落实村干部廉政承诺制度。今年初,我们在党员会、群众代表会上作出公开承诺,做到每月召开民情恳谈会,按时公开“三务”,轮流坐班,廉洁奉公等事项。半年来,我村没有违规、违纪的现象发生。

二、开展“基层组织建设年”活动,激活力作表率

开年以来,我们按照镇党委安排部署,将“创先争优见行动、xxx组织增活力”为主题的“基层组织建设年活动”列入了村支部、村委会重要议事日程。xxxxx日,召开了村两委班子会议,认真学习了镇党委《关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动实施方案》,从本村实际出发制定了以“抓党xxx管理,激活力作表率,创机制谋发展”为主题的“基层组织建设年”实施办法,成立了以自己为组长,村两委人员为成员的活动领导小组,深入开展了“基层组织建设年”活动。

活动中,通过组织党员重温入党誓词、学习党的政策,互相交流讨论,以典型示范村为榜样比发展,党员之间比“岗位奉献”等多种形式,激发了村两委和党员活力,使“基层组织建设年”活动起到了明显效果,一是充分发挥党支部作用。投资180万元改扩建和新建村级公路3。6公里,其中新建2。6公里,改扩建1公里,完成了猫儿沟至安昌河宽5。5米,场2。1公里的路基工程。二是充分发挥党员先锋模范作用,发动全村50名党员投入新农村核心区建设。自xxx份起历时70多天时间,适度集中流转土地1200亩,种植猕猴桃720多亩,清理农房建筑遗留垃圾1200立方米,清理农舍杂草和生垃圾45000多平方米,清理道路3条总长达7400米。同时,添置垃圾转运车1辆,临时垃圾分类箱14套,解决了垃圾堆放处理问题。

三、发挥党建工作带动作用促发展,当好排头兵

xx村始终把党建工作和中心工作联系起来,充分发挥党建牵引带动作用,切实为人民群众兴办了一批好事实事。一是带头筹集发展资金。根据年初工作计划,今年我村要改扩建公路3。6公里,新筑宽5。5长2。1公里的路基,新建1200亩猕猴桃种植园,新建站地20余亩的文化广场。在资金不足的情况下,自己主动贷款20万元,并动员为项目的顺利实施出谋献计。通过努力共筹集资金120万元,保证四大项目的顺利实施。二是新建猕猴桃种植园。实行山地、荒山荒坡适度集中流转,采取“统一整治,统一规划,集中植苗,分片管理”的方法,新建立了1200亩猕猴桃种植园。三是养殖业进一步扩大。在原年产300万只樱桃谷鸭的基础上,今年扩大到了500万只;生猪养殖由原来的1。8万头扩大到现在的2。1万头;水产由原来的318亩扩大到现在的618亩;产值由原来的8000多万元增加到现在的1。25亿元。四是农民专合组织增多。xx村原有xx养殖合作社、汇鑫生猪养殖合作社等农民专合组织,今年又新增了“开心猕猴桃种植专业合作社”,使本村农民转组织达到了4个。五是农民休闲广场投入使用。今年,我们新建了占地20多亩农民休闲广场。在广场内除完善了体育建设设施外,新植风景树近500株、凉亭3个、艺术雕塑3座、小石拱桥数座,新拓小溪600余米。六是新农村核心区建设得到肯定。xxxxx日,省新农村建设检查验收组,对我村新农建设的道路、水利设施、产业结构、产业规模、村容村貌和精神文明建设等情况进行了检查验收。检查组的同志一致认为,xx村的新农村达到了省上的要求,并决定对我村的经验在全省推广。

虽然我村抓党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委、政府的要求还有一定差距。下一步,我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,为打造“魅力官斗山,幸福xx村”做出更大的贡献。

谢谢大家!

党建联络员工作总结 第6篇

根据会议安排,我就20xx年履行基层党建工作责任制情况进行述职。请评议。

一、履行基层党建第一责任人职责情况

2、弛而不息抓队伍强作风。始终把村社班子建设、党员干部队伍管理放在党建工作重要位置,抓好三项“建设”。一是抓基层组织建设。加强党组织星级评定和软弱涣散党组织整顿;深化“一社一品”创建,涌现出德加“站长值勤制”和“11点到”、香樟学堂、炫彩沁雅等特色载体;加强绿城医院等非公“双强百佳”示范党建指导,深化“公益党建”、“青春党建”等两新品牌。二是抓党员队伍建设。打造“一岗多能”的党建干部队伍,配全配好社区“领头雁”,发挥优秀_员的先锋引领作用;深化发展对象、积极分子、预备党员三级分类管理,落实党员发展对象“三对一”制度,明确预备党员16名;处置不合格党员10名。三是抓党员干部表率作用。无论是在推进城中村整治等重难点工作中,还是在防汛抗台、处置突发事件等急难险重任务面前,始终坚持示范带头在前,团结带领街道上下克难攻坚、夙夜奋战,层层传递干事创业正能量。四是抓党风廉政建设。落实好“一岗双责”、廉政承诺书签订和定期廉政谈话制度;率先实施“三重一大”决策事项清单制;通过“三会一课”、党员固定活动日、“廉政微课堂”等平台,加强干部廉洁从政教育;成立由区域居民、行风监督员等组成的“啄木鸟”效能监督,对街道机关、社区及服务窗口进行明查暗访,发现问题11件,已全部完成整改。

二、存在问题及原因分析

一年来,在区委的正确领导下,基层党建工作取得了一些新实效,但对照“三严三实”专题教育和区委“双基”实施意见,还有很多地方需要改进:

1、抓基层党建工作精力不够集中。一是自己投入党建工作的时间和精力还不够。作为街道“一把手”,更多的精力放在经济报表、城建报表、稳定报表上,今年绝大部分精力用于推进城中村整治上,真正沉下身去抓党建工作的时间不够多,创新的载体和办法也不多;二是对于目前基层党建工作调研指导还不够。虽然在落实xx“2433”工作法与基层调研上投入了足够的力量,但基层党建调研时间安排不足,同时受到其他工作影响难以对于整个街道层面的基层党建力量进行系统的指导;三是针对区域党建工作挖掘培育力度还不够。xxxx、xxxx先后到街道所属社区、单位进行过走访,如何整合前后资源,在新形势下总结好xx以往的经验以及现在好的方式方法,特别是在社区党建以及两新经济组织党建、股份经济合作社党建等工作上,凝聚不够快、不够到位;

2、抓基层党建破难攻坚工作不够有力。一是推进社区一级党组织建设还不够有力。社区党组织活动特色亮点扶持不够,组织在职党员、老党员参与区域共建有缺失,与党员期望有差距,社区特别是楼道一级党员工作进一步深化仍需探索;二是推进两新组织党组织建设还不够力度。区域两新品牌创建不足,扶持力度有待加强,工作模式需进一步探索,进一步发挥企业自身党组织工作能力推进不够,针对高流动性下的企业党员管理工作问题仍在破解;三是推进xx党建品牌建设上还不够。在推进上级党委决策意见上工作力度凸出,但是针对基层党建经验以及典型上概括不足,对于基层一些新试点,支持力度不足,部分下属党组织也存在着“等、看、推”的问题,品牌建设相对滞后,影响党建工作成果的总结和发扬;

3、抓基层党建创新工作需进一步深化。一是抓党员管理教育工作仍需深化,是在新常态下,如何保持、提振党员干部创业创新的精神与面貌;在新要求下,如何加强、落实党员干部作风行风管理;在新起点上,如何推进、提升党员干部服务中心、服务大局的意识与能力,都是目前非常迫切的问题;二是在探索党组织在思想文化、社会发展中核心地位建设仍需进一步深化。特别是在xx这个商住区,居住人群层次较多、思想文化繁杂,如何进一步凸出党在思想文化阵线上核心地位上,仍缺乏有效创新经验,依靠老手段、老方法、老人群,依赖性强;三是在推进区域党员力量整合方面缺乏新探索。针对在职党员,如何加强党组织力量整合、提升党组织形象,服务区域社会发展,缺乏创新;针对退休党员,如何发挥老党员在政治素质、思想理念上的先进性,发挥余热,缺乏可靠的创新手段。

三、下一步工作打算

20xx年是“xxx”规划开局之年、xx会保障之年、各级换届之年,也是xx街道加快推进xxx办历史遗留问题解决、完成“城中村”整治任务、全面推进“和谐建设示范街道”各项事业再上新台阶的关键一年。我务必要坚持党建统领一切,紧紧围绕中央和省市区委决策部署,团结带领街道上下围绕中心、克难攻坚,抓好党建、推动发展。

1、抓班子、带队伍,严把党建统领不放松。把“抓好党建就是最大的政绩”贯彻自身工作始终,以建设政治型、服务型党组织为目标,狠抓班子建设不放松。以深化群众路线教育实践活动、“三严三实”教育为依托,以“一迎双争”为主抓手,继续深化班子党建“一岗双责”建设;以落实市区“双基十条”文件精神为抓手,加强基层基础建设不留死角,确保党组织领导核心地位不放松;围绕基层组织提质增效,围绕党员发展、分级管理、服务群众继续落实书记领办项目;党建统领,推进街道中心工作和xx会等重点工作,做到守土有责,守土尽责。

2、抓制度、明保障,落实党建任务不放松。以唤醒党员先锋意识为前提,规范党组织管理制度。继续深化星级党组织管理,探索以支部为单位党组织分级机制,遴选一批党建能力强、党员形象好的基层支部建设经验进行推广;以村社“两委”班子换届为契机,选优配强基层党建班子;加大对软弱涣散党组织整治力度,继续发挥好党员“先锋指数”考评作用,动真碰硬做好不合格党员处置工作,推行入党积极分子集中推荐双重培养等先进经验;发挥好党员固定活动日、微课堂、蓝领驿站等平台作用;贯彻“三为民”活动要求,继续深化xx“2433”一线工作法,进一步创新和丰富党员联系服务群众的载体与内容,提升党组织在基层群众中战斗力、凝聚力。

党建联络员工作总结 第7篇

现将本人20xx年度履行抓基层党建工作职责情况作以简要述职:

一、履行党建工作责任情况

(一)加强组织领导,周密安排部署。今年以来,本人认真贯彻落实领导干部“一岗双责”制度和党建“第一责任人”制度,坚持每月对局机关党建工作进行安排部署。并结合实际,认真贯彻落实局党组印发的《xx市xx区市场监督管理局学习宣传贯彻党的xx届xxxx会精神暨宣讲工作方案》、《xx市xx区市场监督管理局深入开展作风建设年活动集中整治形式主义官僚主义工作方案》、《关于加强和规范对区委巡视反馈问题整改落实工作的通知》等文件精神,明确了局机关从严治党的工作思路、工作措施、工作目标。

(二)严肃组织生活,强化学习教育。一是配合局党组按时组织召开了区委巡视反馈问题整改专题民主生活会,认真查摆和整改了局班子及班子成员存在的一些问题,转变了作风,促进了工作。二是全面落实了“三会一课”、专题组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度。三是结合“两学一做”学习教育成果转化,组织党员认真学习了xx届xxxx会精神、全国“两会”精神“、脱贫攻坚应知应会知识和党内法规等重点内容;并通过“学习强国”、“甘肃党建”等媒体平台,提高学习的灵活性和多样性。四是按照党建工作规范化的要求,在局机关设置了党务、政务公开栏,各项党务及政务全面公开,接受党员及群众的监督。五是旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态,引领全局“扫黄打非”、“扫黑除恶”等行动,净化了意识形态社会环境。六是结合我区卫生文明城市建设、防汛抗洪抢险等工作,组织党员干部开展了一系列有声有色的主题党日活动。

(三)狠抓作风建设,助推党风廉政。我局以机关支部为先锋,严格落实“两个责任”和“党内法规执行责任制”,按照区纪委“一单位一清单”、“六稳六保”等重点安排部署,结合“四抓两整治”工作,聚焦基层减负、推进脱贫攻坚、整治食药环腐败、深化“放管服”改革优化营商环境、激励干部担当作为、强化舆论宣传引导等重点工作任务,继续深入开展作作风建设和集中整治形式主义官僚主义、“严制度、转作风、树形象”等活动,对去年以来整改工作进行了“回头看”,取得了一定成效。

(四)聚焦党建引领决战疫情防控。按照市、区党委组织部门关于号召各级党组织和广大党员干部认真做好预防新型冠状病毒肺炎工作的有关要求,我局在机关支部在岗党员干部中设立1支抗击新冠病毒肺炎疫情的党员先锋队、1支党员服务队和1个党员先锋岗,明确职责使命,充分发挥党组织的先锋引领作用和党员的模范带头作用。广大党员干部迅速投入疫情防控一线,全面落实各项防控措施及复工复产等工作,不畏艰险,忘我工作,默默奉献,切实践行了党的宗旨和初心使命、也充分彰显了党建工作的引领作用。

(五)针对反馈问题,扎实整改提升。在上一次区委组织部党建督查和区委巡视中反馈我局的问题中,涉及机关支部的有3个方面,分别是在20xx年班子民主生活会谈心谈话和征求意见中,干部职工给班子成员提问题少;党组中心组学习中缺少发言讨论;局机关支部党员人数超过50人。针对以上问题,局机关支部及时讨论研究,制定整改方案,扎实销号整改,现已基本整改到位。

(六)立足单位职能,丰富党建载体。今年以来,我局学习借鉴各乡镇“党建+”的模式,立足单位职能,紧紧围绕“抓党建促队伍建设”、“抓党建促改革发展”、“抓党建促市场监管”、“抓党建促精准扶贫”这四大载体,在办公室、注册大厅等局属“窗口单位”设立党员责任岗、党员示范岗、党员先锋岗,深入开展“三岗联创”活动,以党员干部为生力军,充分发挥党组织的政治核心作用和先锋引领作用,促进各项工作。我们在优化营商环境、监管改革、消费维权、“精准扶贫”等工作方面成效显著,彰显了党建引领作用。

二、存在的主要问题及原因

今年以来,我作为支部书记,对本局机关基层党建工作已经尽力尽责,也取得了一定成绩,但与上级组织的要求和干部群众的期望相比,我们工作中存在的问题和困难依然突出,主要表现以下三个方面:

(一)干部队伍思想不够统一,干劲不足。一些干部职工的工作、学习积极性明显不高,党组决策的贯彻力、执行力不够强,党建工作必然受到影响。

(二)党内组织生活开展不够严肃。原质监局的党员名义上隶属于局机关党支部,但因单位办公场所问题还未彻底解决,依然在原单位办公,导致党员集中学习不方便,参加学习党员人数少;有时学习流于形式,缺少实效,党内组织生活的开展还不够严肃。

(三)队伍作风建设有待进一步加强。个别党员干部对自己要求不严,倚老卖老,组织纪律观念淡薄,随意脱岗溜刚,有“混日子思想”,工作中存在推诿扯皮现象。

产生以上问题的原因,主要有以下三个方面:

(一)机构改革的负面影响。由于单位组建时间段,各项工作仍在不断调整和理顺当中,相关人员(包括党员干部)难免存在等待观望和消极怠慢思想。

(二)党员教育管理松懈。一些党员干部的“身份意识”差,将自己等同于普通干部职工,政治学习不认真,党内活动不积极,没有起到先锋模范作用,导致局机关弘扬正能量的氛围不够浓。

(三)支部班子不够健全。局总支名存实亡,机关支部书记没有由局班子成员担任,而是由非公党建办副主任兼任,缺少话语权,开展工作被动;而“机关党建办主任”也由非公党建办工作人员兼任,并且还承担着局办公室的一些工作任务,对党建工作力不从心。

三、下一步工作思路和主要措施

针对我局机关支部目前工作中存在的问题和不足,下一步,我们将结合局情实际,制定整改方案和措施,逐一销号整改,具体从以下三个方面着手:

(一)着力协调解决局、所办公场所不合理、不集中的问题,尽快将原_的干部职工搬到一起办公,以方便工作衔接和党员干部职工的集中学习,确保他们全部过上正常的党内组织生活。

(二)严格落实“三会一课”等党内组织生活制度,严肃党内生活,强化党员教育管理,发挥支部和党员干部的引领作用,促进机关作风建设,服务机关良性运转。

(三)强化机关支部班子建设,充实机构党务力量。对支部班子成员进行改选和填补,要由一名局班子成员担任支部书记,发挥组织协调优势;同时将负责人、懂党务的年轻党员干部吸收到支部班子中,使支委各成员各司其职,发挥作用。

总之,我局将在区委的坚强领导下,在区直机关工委的大力支持和指导下,不断强弱项、补短板、抓落实、提质量,认真落实全面从严治党主体责任,努力实现党组织政治建设更加务实有效、组织建设更加优化科学、领导班子更加坚强有力、组织生活更加严肃认真、党员队伍更加充满活力、基础保障更加充分有力、考评机制更加健全完善,党建引领作用更加凸显,各项工作上水平、上台阶。